Muss jeder für sich entscheiden
Verbesserungsvorschläge
Auf Wünsche der Mitarbeiter achten, insbesondere soll darauf geachtet werden die Mitarbeiter entsprechend zu schulen, damit alle Aufgaben ohne Frust und mit einem strukturierten Vorgehen erledigt werden können.
Arbeitsatmosphäre
Es herrscht jeden Tag Hektik, die Firma könnte einige zusätzliche Mitarbeiter gut gebrauchen um alle anfallenden Aufgaben erledigen zu können.
Image
Da Mitarbeiter und Geschäftsführung sich auf engstem Raum befinden, hört man lediglich vereinzelt leisen Unmut seitens der Mitarbeiter
Work-Life-Balance
I.d.R. wird höchstens 2 wöchiger Urlaub genehmigt. Arbeitszeiten sind fix, es sei einerseits von der Geschäftsleitung nicht erwünscht das man rechtzeitig bzw. pünktlich den Heimweg antritt, andererseits müssen Überstunden erst genehmigt werden.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt ist definitiv unter dem Durchschnitt
Kommunikation
Kommunikation existiert sogut wie gar nicht, Aufgaben werden nach dem Motto "mach mal" verteilt ohne detaillierte Hintergrundinformationen. Wissen als solches wird auch nicht kommuniziert, hier helfen die Kollegen einander jedoch wo sie nur können. Insbesondere im EDV-Bereich wird deutlich, dass Schulungen bzw. Einweisungen von Nöten wären, damit Aufgaben in einer angemessenen Zeit korrekt erledigt werden können.