AL 

Logistik 

GmbH

Bewertung

Hallo lieber Bewerter,

es tut uns leid, wenn es ihnen bei uns nicht gefällt bzw. eventuell gefallen hat. Allerdings möchte wir auch betonen, dass Urlaub am gesetzlichen Minimum nicht ganz richtig ist. Die Urlaubsregelung verläuft so im ersten Jahr hat man 25 Urlaubstag im 2. Jahr 26 im 3. Jahr 28 und ab dem 4. Beschäftigungsjahr sind es 30 Urlaubstage (100 % Stelle).
Der Punkt Wochenendearbeit lässt sich leider nicht vermeiden, da wir mit frischen Lebensmitteln handeln. Und diese im schlechtesten Fall nach 24 Stunden deutlich an Qualität verlieren.
Beim Punkt Asylbewerber ist es richtig, dass wir auch versuchen Asylbewerbern eine Chance zu geben. Um dadurch diesen bei der Migration in Deutschland zu helfen. Wir ermöglichen Asylbewerbern auch die Chance eine Ausbildung bei uns im Betrieb zu machen.
Das heißt aber nicht, dass wir keine Fachkräfte einstellen. Wir stellen nicht nur Fachkräfte ein, wir bilden zudem selber Fachkräfte aus.
Bei der Bezahlung liegen wir über der Branchenüblichen Bezahlung. Zudem streben wir immer eine Leistungsgerechte Bezahlung an.