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2 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 4,5Weiterempfehlung: 100%
Score-Details

2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Wer etwas lernen möchte über Land und Baumaschinen der ist genau richtig bei Firma . Vertrieblich extrem stark

4,5
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sehr korrekt
Hört einem zu wenn man was vorschlägt
Menschlich und geschäftlich 100% geradlinig Note 1
Spaß bei der Arbeit
Schönen Touren zu fahren

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

In der früh den Arbeitgeber nicht ansprechen
Kein Weihnachtsgeld Kein Urlaubsgeld

Verbesserungsvorschläge

Mein damaliger Arbeitgeber sollte mal neue LKWs kaufen . Und nicht nur immer gebraucht und alles selber wieder reparieren

Arbeitsatmosphäre

Mitarbeiter alle super

Image

Die Fa Albrecht kennt man in ganz Bayern bzw SchäfferMarkus

Work-Life-Balance

Gibt es nicht . Nur Arbeit

Karriere/Weiterbildung

Wenn man sich verändern möchte gerade im Vertrieb bist hier genau richtig

Gehalt/Sozialleistungen

43000 Brutto

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Sehr korrekt

Kollegenzusammenhalt

100% top

Umgang mit älteren Kollegen

Von den alten kann man was lernen 100% super

Vorgesetztenverhalten

100% top

Arbeitsbedingungen

Mehr als 40std in der Woche

Kommunikation

Bei der Tour ruft der Arbeitgeber an wo ich bleibe

Gleichberechtigung

100% top

Interessante Aufgaben

Bei der Firma kannst du alles machen vom Staplerfahren . Bis Radlader verladen und Messedienst auch noch machen wenn man Lust hat

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War ein sehr guter Arbeitgeber. Auf beiden Seiten vom Junior und Senior

4,4
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Senior und Junior sind immer ehrlich und stecken auch Kritik ein wenn mann es besser machen könnte

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Der Junior ist ein Arbeitstier und will immer noch mehr vom Vertrieb bzw Maschinen verkaufen

Verbesserungsvorschläge

Der Junior sollte schon längst etwas bauen bzw eine grosse Lagerhalle

Arbeitsatmosphäre

Das Arbeitsverhältnis war sehr gut . Nur wenn viel Arbeit im Vertrieb war wurde es hektisch und stressig

Image

Die Firma ist bekannt wie ein bunter Hund

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Sehe gut

Karriere/Weiterbildung

Da stehen die Türen offen . Solang es wenig Arbeit gibt

Kollegenzusammenhalt

Der war nicht immer gegeben

Umgang mit älteren Kollegen

Ob alt oder jung der Umgang war immer der gleiche

Vorgesetztenverhalten

Senior und Junior sehr gut

Arbeitsbedingungen

Da könnte man noch viel verbessern . Allein vom Platz und Fläche

Kommunikation

Die Kommunikation. War jeden Tag einmal in der Früh von der Geschäftsführung

Gehalt/Sozialleistungen

Zufrieden

Gleichberechtigung

Das könnte besser sein

Interessante Aufgaben

In diesem Unternehmen war immer was neues zum verkaufen

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Albrecht Land u Baumaschine durchschnittlich mit 4,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Handel (3,4 Punkte). 100% der Bewertenden würden Albrecht Land u Baumaschine als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Image, Karriere/Weiterbildung und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Albrecht Land u Baumaschine als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.
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