2 von 3 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Interessante Aufgaben
Score-Details
2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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kununu Score: 1,8Weiterempfehlung: 0%
Hohe Mitarbeiterfluktuation
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement in Düsseldorf gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Auf das Feedback von den Mitarbeitern hören.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre war durchweg unangenehm. Im Büro wurde offen und laut über Kollegen gelästert. Statt Unterstützung gab es unterschwellige Feindseligkeit. Konstruktives Feedback oder eine wertschätzende Kommunikation gab es nicht.
Kollegenzusammenhalt
Werkstudenten wurden nicht ins Team integriert, sondern von einigen Kollegen regelrecht schlecht behandelt.
Vorgesetztenverhalten
Mehrere Mitarbeiter haben ähnliche Probleme angesprochen, doch es gab keine nachhaltige Lösung. Selbst als der vierte Werkstudent gekündigt hat, wurde sich nicht um das Problem gekümmert.
Kommunikation
Die Kommunikation war chaotisch. Man wurde von verschiedenen Personen unterschiedlich eingearbeitet und es gab keine klare Linie. Was eine Person als "richtig" bezeichnet hat, wurde von der nächsten als "falsch" erklärt.
Interessante Aufgaben
Die Arbeit war leider sehr monoton.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Content Marketing
Ex-Werkstudent/inHat bis 2024 im Bereich Marketing / Produktmanagement in Düsseldorf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Es wird nur gelästert von Vorgesetzten. Menschen werden befördert, die absolut keine Führungskräfte sind.
Kollegenzusammenhalt
Lästereien, 2vs1 Vorgesetze Angestellte Gespräche, Bosheit
Vorgesetztenverhalten
Super schlecht, noch nie so eine Führung erlebt
Interessante Aufgaben
Es wurde im Bewerbungsgespräch super viel erzählt, was im Endeffekt nicht so war - man hat nur stumpf seine arbeit erledigt und durfte Prozesse zum Beispiel nicht optimieren
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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