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kununu Prüfprozess
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Wenn man einen Bewerber zu einem Vorstellungsgespräch einlädt, sollte man ihm auch die Chance geben, ihn kennenzulernen. Ein paar Tage vor dem Gesprächstermin kam die Absage, man hätte sich für einen anderen Bewerber entschieden. Das ist unprofessionell und alles andere als arbeitgeberfreundlich. Hier sollte man das Recruiting und die Terminierung ernster nehmen. Daher Danke für NICHTS!