6 von 42 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
6 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.


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6 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Super Leute, große Familie
Führender Dienstleister in DE
Nichts auszusetzen.
Regelmäßige Weiterbildungen in Form von Jahreszielen
Regelmäßige Gehaltsgespräche
Green IT wird hier gelebt
Top
Alle Schichten vertreten
Vorgesetzte stehen immer hinter einem
Top top top
Führungsetage kommuniziert alles mit MA
Jeder wird hier gleich gesehen
Vielschichtige Arbeit in der SAP Welt
Die Firmenkultur, absolut geniale Firmenfeiern und KollegInnen. Das Marketing ist sozusagen der Kleber dieser Kultur. Es sorgt mit immer neuen Ideen dafür, dass das Leben im Unternehmen so angenehm, modern und herzlich wie möglich ist.
Jeder einzelne Kollege ist gerne bereit mit Herausforderungen weiter zu helfen - selbst wenn es nur das weiterleiten in geeignetere Kollegen ist. Das ist sehr schön.
Bitte führt eine Qualitätskontrolle der Führungskräfte ein - Mit Blick auf die Softskills. Ebenfalls ist es vielleicht ratsam zu hinterfragen, ob das halten herausfordernder MitarbeiterInnen, oder das verlieren guter, neuer wichtiger ist. Ich kann leider nur von mir reden und glaube auch, dass es bei mir eine Ausnahme ist. Das führte jedoch dazu, dass ich gewechselt habe.
Remote klappt wunderbar. Auch am Hauptstandort ist die Stimmung gut - aber nicht überall.
Der, der all4cloud kennt, hat ein gutes Bild vom Unternehmen.
Vorbildlich - Sollte überall der Standard sein.
Eine bezahlte Fortbildung in 4 Jahren - leider nicht besonders Nützlich. Hier wurde für einen entschieden - Kein Mitspracherecht.
Unteres Mittelfeld - Übererfüllung der Leistungen werden mit "War ein schlechtes Jahr in unserem Bereich" nicht belohnt.
Schwer zu beurteilen. Es gibt viele E-Fahrzeuge oder Hybriden im Pool.
Ich habe noch nie so einen guten Zusammenhalt gesehen. Je nachdem, wo man arbeitet, muss man zunächst einmal Ressentiments entgegenwirken.
Der "Ältestenrat" ist aufgrund der Erfahrungen hoch geschätzt.
Hier sollte evaluiert werden, ob die Kompetenzen der Einzelnen dem doch hohem, guten Niveau des Unternehmens gerecht werden.
Dem Wunsch eines höhenverstellbaren Schreibtischs wurde entgegengebracht, dass man ihn sich gerne selber privat kaufen und ins Firmenbüro stellen könne - Ich glaube aber nicht, dass das Unternehmensweit so gilt.
Ansonsten ist alles gut ausgestattet.
Alles in allem gut.
Ich konnte keine Ungerechtigkeit zwischen den Geschlechtern oder Orientierungen feststellen, habe auch von keiner gehört.
Kommt hier ganz auf die Führungskraft an.
Bei Sozialleistungen könnte ein kleines bisschen mehr getan werden.
Flache Hierarchien, super menschlich, Wohlfühlatmosphäre
Sehr angenehm - tolles Team
Gehalt ist an sich angemessen, jedoch verdient man bei größeren Unternehmen mehr
Kommunikation ist durch und durch gut. Missverständnisse werden stets geklärt
Das Kollegium, die easy-going Einstellung der CEOs und die Interaktionen mit den Kunden
Die Jahresfeste, insbesondere Weihnachtsfeiern sollten definitiv verbessert werden
Gehälter sind gut, aber wie gesagt es gibt immer Luft nach oben.
Es wird viel gelobt, Klima ist super, Kollegen unterstützen gegenseitig
A4C legt viel Wert auf ihr Image
Spontanität ist die Seele der Freiheit. Dies gilt auch als Kredo bei der all4cloud
Weiterbildungen werden sogar prämiert!!!
Es gibt immer Luft nach oben. Man verdient weniger als in Konzernen (ist ein Mittelstandunternehmen)
Green IT ist hier kein Fremdword
IT Team ist der Hammer. Oft Kommunikation mit anderen Teams, auch dort stimmt fast alles
Man kann viel von den Seniors lernen. Diese sind respektvoll und bekommen Respekt von den jüngeren
Immer auf Augenhöhe und mit flachen Hierachien
Gute Bedingungen. Equipment ist modern. Manchmal ist das Büro sehr leer
Es gibt manchmal (selten) Misskommunikation
Unabhängig von Geschlecht oder Anschauungen wird hier jeder gleich geehrt
S4/Hana und ByD ist immer interessant
Jeder Mitarbeiter zählt und wird angehört. Gute Vorgesetze, die einen bei der persönliche Weiterentwicklung immer unterstützen.
Bei Besprechungen wird jede Stimme gleichermaßen gehört. Jeder Mitarbeiter hat seine Zuständigkeiten, um die er sich selbstständig kümmert.
Ich schätze die Außenwirkung als auch die interne Sicht auf das Unternehmen als äußerst positiv ein.
Wir haben ein flexibles Arbeitszeitmodell, in dem jeder individuell bestimmen kann wie er seine Arbeitszeit einteilt.
Schulungen werden generell bewilligt.
Die Gehälter sind fair und werden pünktlich bezahlt. Bonuszahlungen werden individuell ausgehandelt.
In den Teams gibt es einen starken Zusammenhalt. Wenn jemand Unterstützung benötigt wird diese auch immer gewährt. Damit die Kommunikation mit Kollegen vor Ort nicht leidet wird sehr viel mit Online-Meetings gearbeitet.
Die ältere Arbeitnehmer sind ein wichtiger Bestandteil unseres Unternehmens.
Ziele sind klar definiert und werden auch fair entlohnt.
Schöne Räumlichkeiten und modernes Equipment.
Es wird in regelmäßigen Abständen (ca. 3 Monate) ein Gesamtmeeting mit allen Mitarbeitern einberufen. Dort wird über die aktuelle Lage und Auftragsstand sowie über die Ausrichtung und Strategie des Unternehmens gesprochen.
Jede Stimme im Unternehmen wir gleichberechtigt wahrgenommen.
Man bewegt sich in einem sehr innovativem Umfeld. (Cloud)