Eine Kommunikationsabteilung, die nicht kommuniziert
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich PR / Kommunikation bei Aller-Weser-Klinik gGmbH in Verden gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Ruppige, defizitorientierte Rückmeldekultur von Vorgesetzten. Nette Kolleginnen.
Work-Life-Balance
Überstunden können zwar abgefeiert werden, die Bereitschaft, spontan länger zu bleiben, wird aber erwartet.
Karriere/Weiterbildung
Aufstiegmöglichkeiten und Weiterbildungen für die Kommunikationsabteilung nicht vorhanden.
Kollegenzusammenhalt
Angesichts von stetiger Überlastung herrscht ein Klima der gegenseitigen Schulzuschreibung für Fehler.
Vorgesetztenverhalten
Überlastete Vorgesetzte, die ihrer Führungsverantwortung nicht nachkommen.
Kommunikation
Die interne Kommunikation lief unregelmäßig und häufig nur auf Nachfrage.
Interessante Aufgaben
Standardaufgaben mit geringer Bereitschaft innovativ zu werden.
Image
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
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