Ihr Unternehmen?
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Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Alles Klar Veranstaltungs-Service die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 6 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Den Mitarbeitenden sagen, was sie besser machen können oder Kollegen helfen? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Mit die Führungskräfte gibt es keine Kommunikation . Die schauen nur personalkosten zu sparen , so das man Arbeit vom 8 Leute durch 4 teilt .
Also für jemanden der kinder hat ist es nicht geeignet . Wie gesagt es gibt keine Arbeitszeiten .
Seit dem neue chef da ist , neue Mitarbeiter kommen und gehen wie auf dem band .
Es werden leute eingestellt ohne erfahrungen und nicht deutschsprachig .
Auf jedem fall , da macht man alles , vom Spülmashinen , verpackung, reparieren vom tische Stühle , fahren mit Auto , 3.5T und 7.5T , sogar büro leute mußten lieferungen machen . Also da lernt man echt alles .
Es ist so das man keine feste Arbeitszeiten hat , 90% vom Mitarbeiter habe + bis zu 400 stunden .
Man arbeitet Mo-Sa , auch Sonntag falls nötig