Spannender Arbeitgeber im Bereich Gesundheitsinnovation im Kölner Startup-Umfeld.
Arbeitsatmosphäre
Guter Drive und stets positive Stimmung und Wunsch gemeinsam etwas zu verändern. Stimmung unterscheidet sich innerhalb einzelner Teams sicherlich aber auch die interdisziplinäre Zusammenarbeit wird sehr gefördert.
Image
Sehr dynamisches, schnell wachsendes Unternehmen. Vernetzt und bekannt für die Themen Value Based Healthcare, Patient Journey, Orthopädie und Patient Empowerment.
Work-Life-Balance
Sehr flexibel und individualisiert zu gestalten.
Karriere/Weiterbildung
Aufstiegsmöglichkeiten einzig durch Unternehmensgröße beschränkt. Viele Möglichkeiten zur internen (alleycademy) und externen Weiterbildung in Abstimmung mit persönlichen und Unternehmenszielen
Gehalt/Benefits
Überdurchschnittliche Gehälter und Leistungen, für einzelne Bedürfnisse.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Climate Officer Kümmert sich um Fragen rund um Nachhaltigkeit. Viele Initiativen.
Kollegenzusammenhalt
Aus meiner Erfahrung herzliche, Vertrauensvolle Zusammenarbeit.
Umgang mit älteren Kollegen
Verschiedenste Altersgruppen arbeiten zusammen, eher jüngeres Team. Ältere Kolleg:innen wegen Expertise auch als Beratende sehr gefragt
Arbeitsbedingungen
Top eingerichteter Arbeitsplatz im
Büro und im Home Office. Jegliche BGM Maßnahmen vorhanden.
Kommunikation
Kommunikation in Managementebene läuft sehr strukturiert und regelmäßig, so dass wenig Informationsasymmetrien auf der Ebene des Management entstehen. Auch in anderen Teams Jour Fixe sehr etabliert. Monatliche All Hands Meetings für all gemeinsamen Themen.
Gleichberechtigung
In Werten abgebildet und in vielen Bereichen auch gelebt.
Interessante Aufgaben
Digitale Medizin ist DER Bereich am Puls der Zeit für innovative Ideen, Projekte und Initiativen. Die Aufgabenbereiche wachsen und verändern sich entsprechend schnell.