18 Bewertungen von Bewerbern kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
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18 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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18 Bewertungen von Bewerbern
Unprofessionelle Eindruck
Bewerber/inHat sich 2026 bei AlphaConsult Premium KG in Pforzheim als Messtechniker beworben.
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Ich habe mich mehrfach auf verschiedene Stellenangebote beworben und innerhalb von sechs Monaten keine einzige Rückmeldung erhalten. Für mich macht das keinen professionellen Eindruck.
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Unprofessionell und überheblich
Bewerber/inHat sich 2026 bei AlphaConsult KG in Leipzig als Lagerhelfer beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Dem Bewerber glauben statt Flasche Fakten unterstellen..
Mehr professionelle Zusammenarbeit , keine Amateure.
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Fake-Stellenanzeigen
Bewerber/inHat sich 2026 bei AlphaConsult KG in Nürnberg als Direktvermittlung beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Keine Fakeanzeigen oder Scheinvakanzen schalten und Feedback (keine automatisierte Eingangsbestätigung), wäre angebracht!
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Unprofessionell
Bewerber/inHat sich 2026 bei AlphaConsult KG in Nürnberg als Ingenieur beworben.
Verbesserungsvorschläge
Es wird einem gesagt, man bekommt eine Rückmeldung. 4 Monate später immer noch keine Antwort, trotz mehrerer Rückfragen. Wenigstens eine absage kann man mitteilen. Einfach unprofessionell und sorgt dafür, dass ich mich nicht mehr über diese Firme bei Kunden bewerbe!
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Meiner Meinung nach unprofessioneller Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2025 bei AlphaConsult KG in Nürnberg beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Über die Reaktionsschnelligkeit, der kurzfristigen Einladung zum Telefoninterview und dem Gespräch mit der Personaldisponentin kann ich nichts negatives schreiben, allerdings scheint das Unternehmen ein großes Problem damit zu haben seine Stellenangebote aktuell zu halten. Es bringt nichts ein Telefoninterview zu führen, wenn man weiß das die Stellen für die man eine Bewerbung gekriegt hat nicht mehr verfügbar sind. Und wenn dann auch noch die Aussage kommt, "das dieses Problem schon mehrfach bei Bewerbern aufgetaucht ist" ja da muss es doch mal Klick machen und man ändert was im Recruitingprozess!
Hier könnte man wesentlich professioneller agieren, zum Beispiel indem man sich bei vor dem Gespräch mit dem Bewerber bei den Unternehmen rückversichert ob die Positionen noch zu besetzen sind, da man hierfür eine Bewerbung reinbekommen hat. So verfestigt sich leider der Eindruck das man nur Daten der Bewerber sammeln möchte.
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Versprochene Rückrufe blieben aus
Bewerber/inHat sich 2025 bei AlphaConsult KG in Regensburg als "Logistik" Umfeld beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Verlässliche Kommunikation wäre schon ein Anfang.
Nach der initialen Kontaktaufnahme und Terminvereinbarung sollte der vereinbarte Gesprächstermin zuverlässig eingehalten oder bei Änderungen frühzeitig abgesagt werden. Mehrfache kurzfristige Vertröstungen ohne anschließende Rückmeldung hinterlassen bei Bewerbern einen unprofessionellen Eindruck - wie wenn die Stellen gar nicht existieren würden und ihr nur Daten sammeln wollt. Klare Absprachen, zeitnahe Rückmeldungen und die Einhaltung zugesagter Anrufe würden den Prozess deutlich verbessern und das Arbeitgeberimage stärken.
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Jobs die es nicht gibt !! Grauenhaft!
Bewerber/inHat sich 2025 bei AlphaConsult KG in Nürnberg als Produktionsmitarbeiter beworben.
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NL Magdeburg sucht für den Ort Dahlenwarsleben, wenn man anruft und nachfragt ist natürlich alles wie von Zauberhand nach 4 Tagen bereits besetzt. Sehr unseriös. Dann will man wieder nur Daten und Lebensläufe abgreifen.
Viehmarkt!
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Das diese Firma sich über Wasser hält ist für mich ein großes Wunder! Unfähige Recruiter die ihren Job nicht können!
Bewerber/inHat sich 2024 bei AlphaConsult KG in München als Personalberater beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
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Stellt fähige Recruiter ein! Ich wurde bisher von 3 Recruitern angeschrieben via LinkedIn. Man sendet seine Unterlagen zu und ruft nach 2 Wochen mehrmals an. Man schreibt sogar nette Mails. Als Antwort bekommt man: Ich kann man mich nicht an sie erinnern?! Augen öffnen und sich vielleicht den LL im Anhang durchlesen! Allein solche respektlosen und unverschämten Mails zu versenden?!
Ich habe keine Worte wie man solche unfähigen Leute einstellt??
Bewerbungsfragen
Ich möchte hier am liebsten -1000000 Sterne vergeben. Ich verstehe wenn eine Mail untergeht aber hier läuft gefühlt alles schief!
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Nachdem ich meine Bewerbung eingereicht hatte, stellte sich Fa. Ashcroft taub, blind und stumm, mehrmalige Nachfrage.
Bewerber/inHat sich 2024 bei AlphaConsult Premium KG in Aachen als Leiter:in Einkauf (m/w/d) beworben.
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HR muss zunächst lernen, sich selbst zu organisieren und ein Zeitmanagement-System zu implementieren. Ein Kurs zur Kommunikationstechnik könnte hilfreich sein. Bitte verwenden Sie das System anschließend.
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Rückantwort kam schnell. Hatten vor ein paar Wochen das 1.Telefoninterview. War sehr interessant.
Bewerber/inHat sich 2021 bei AlphaConsult KG in Leipzig als Kommissioniererin beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.
Verbesserungsvorschläge
Keine
Bewerbungsfragen
Gehalt, Kunde, Beginn , Dauer
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