6 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
6 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
Alpine Bau Deutschland AG Bewertungen
Alpine
Bau
Deutschland
AG
Ihr Unternehmen?
6 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
gut aber nicht sehr gut
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Alpine Bau Deutschland AG in Stuttgart gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
gute Absicherung, angenehmes Betriebsklima, Sicherheit
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Langweilig, inkompetente Vorgesetzte
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
modern
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Alpine Bau Deutschland AG gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
frische luft
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
harte arbeit
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Er ist in diesen schwierigen Zeiten, ein sehr...
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Alpine Bau Deutschland AG gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Er ist in diesen schwierigen Zeiten, ein sehr guter AG
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wenig Entwicklungsmöglichkeiten. Kaum...
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Alpine Bau Deutschland AG in Stuttgart gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wenig Entwicklungsmöglichkeiten. Kaum Betreuung durch Vorgesetzte.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Außen Hui, innen Pfui
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Alpine Bau Deutschland AG gearbeitet.
Karriere/Weiterbildung
Seminare und Weiterbildungen gibt es nicht
Gleichberechtigung
Existiert in dieser Firma nicht
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Alpine Bau Deutschland AG: 3.0 von 5
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Alpine Bau Deutschland AG gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 6 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Alpine Bau Deutschland durchschnittlich mit 3,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,7 Punkte).
- Ausgehend von 6 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Work-Life-Balance und Image den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 6 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Alpine Bau Deutschland als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gleichberechtigung noch verbessern kann.