Eine Priese moderner Sklaverei
Gut am Arbeitgeber finde ich
das ich dort nichtmehr arbeite und gelernt habe wie man eine Firma nicht führt und wie man unter schlechten Bedingungen arbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
-Miserabl Inkompetent.
-noch schlechtere Behandlung von Zeit/Leiharbeitern.
-unterste Grenze der Behandlung von Arbeitnehmern.
-schlechte Lohn und Urlaubsverhältnisse.
-nichtmehr Zeitgemäße Entwicklung der Maschinen.
-seelischer Stress verursacht durch die Geschäftsleitung.
-Weiterbildungs oder Karrierechancen gleich 0%, da man nach max. der Probezeit sowieso von der Geschäftsführung gekündigt wird. Da man ja sonst irgendwelche Ansprüche geltend machen könnte.
- miserables Arbeitsklima .
Verbesserungsvorschläge
wo soll man da Anfangen?! Alles um 180% drehen und es wäre perfekt.
Arbeitsatmosphäre
Man fuhr mit Bauchschmerzen zur Arbeit .
Kommunikation
Die Kommunikation unter den Arbeitnehmern ist gut, zwischen Geschäftsführung und Arbeitnehmern schlecht.
Work-Life-Balance
Arbeitszeiten okay, wenn man keinen Serviceeinsatz hat. Malochen wie bekloppt und unterste Spesengrenze.
Vorgesetztenverhalten
Ein miserable Behandlung der Arbeitnehmer von der Geschäftsführung, die nur noch mit der Behandlung von Zeit/Leiharbeitern getoppt wurde.
Man kann es als moderne Sklaverei bezeichnen, der Arbeitnehmer ist nichts, nur ein Kostenfaktor.
Gleichberechtigung
Gleichberechtigung zwischen Geschäftsführung und Arbeitnehmern gleicht moderner Sklaverei.
Arbeitsbedingungen
Arbeit hat Spaß gemacht und war bedeutend besser(man kam besser voran) als die Führungsebene nicht im Hause war.
Gehalt/Sozialleistungen
unterste Grenze
Karriere/Weiterbildung
in der Firma nicht vorhanden