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Bewertung

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Wir dürfen unsere Bewohner nicht unter der momentanen Situation leiden lassen.

2,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es fällt mir hier schwer etwas Positives zu finden.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Finde ich seine Instabilität und dass sich die Einrichtungsleitung nicht klar positionieren kann.

Verbesserungsvorschläge

Sich mal selber reflektieren, auch mal was hinterfragen und hinter den Kollegen stehen.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist seit längerem sehr belastend. Es kursieren Gerüchte und Lügen. Man weiß nicht meht, wem man trauen kann. Besonders forciert von einer manipulativ veranlagten Mitarbeiterin.

Kommunikation

Momentan misstraut jeder jedem. Adäquate Kommunikation findet wenig statt. Auf den Stationen sind die Mitarbeiter bemüht, dass ein sachlicher Austausch, die Bewohner betreffend, stattfindet.

Kollegenzusammenhalt

Empfinde ich besonders auf einer Station sehr stabil. Die Kollegen versuchen sich auf ihre Hauptaufgabe, die Betreuung der uns anvertrauten Bewohner, zu konzentrieren. Die Kommunikation von der Leitungsebene aus ist stark verbesserungsbedürftig.

Work-Life-Balance

Work-Life-Balance ist in diesem Beruf schwer zu finden und zu leben. Der teilweise rüde Umgang miteinander, besonders auf einer Station, trägt nicht unbedingt zum Wohlfühlen bei.

Vorgesetztenverhalten

Man hat hier nicht das Gefühl, dass der Vorgesetzt hinter einem steht. Man wird mit Floskeln und Zahlenspielen abgespeist. Es gibt keinen Ansprechpartner auf der Chefetage. Die neue PDL ist von diesen Vorwürfen auszuklammern.

Interessante Aufgaben

Würde es geben, wenn eigenes Denken und Verbesserungsvorschläge nicht recht schnell abgeschmettert werden.

Gleichberechtigung

Gibt es nur auf den einzelnen Stationen unter dem Pflegepersonal.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Das Umweltbewusstsein ist momentan das mit kleinste Problem. Am Sozialbewusssein, z. Bsp. Empathie und Umgangsformen muss manche Führungskraft dringend arbeiten.

Gehalt/Sozialleistungen

Das Gehalt ist angemessen.

Karriere/Weiterbildung

Die internen Fort - und Weiterbildungen sind sehr vielseitig und interessant ausgesucht. Karriere ist für mich in diesem Haus ein schwieriges Thema.


Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

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