2 von 10 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Work-Life-Balance
Score-Details
2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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2 von 10 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)
kununu Score: 3,1Weiterempfehlung: 50%
Mehr Schein als sein. Anfangs super bis man anfängt und alles anders kommt als versprochen.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Hamburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Viel Stress da unorganisiert, man muss unter Kollegen stark aufpassen worüber man spricht, Vorgesetzte handeln oft nicht korrekt
Image
Viele reden schlecht über die Firma aber würden es niemals an den richtigen Stellen ansprechen.
Work-Life-Balance
Durch mobiles Arbeiten und Gleitzeit kann man da nicht meckern.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sozialbewusstsein eher schlecht. Umwelt wird dran gearbeitet
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen werden generell genehmigt.
Kollegenzusammenhalt
Bei vielen Kollegen eher schlecht, viel hinter dem Rücken gerede
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte achten nicht auf ihre Führsorgepflicht. Krank arbeiten wird gern gesehen
Arbeitsbedingungen
Es wird mit zweierlei Maß gemessen
Kommunikation
Kommunikation eher schlecht. Es wird viel versprochen aber wenig gehalten
Gehalt/Benefits
Gute Bezahlung, nette Leistungen
Interessante Aufgaben
Normale Aufgaben für eine Spedition
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Familiengeführtes Unternehmen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Familiengeführtes Unternehmen, Tür der Geschäftsführer steht wirklich offen...
Arbeitsatmosphäre
nettes Kollegium
Work-Life-Balance
Wird koninuierlich verbessert
Kollegenzusammenhalt
innerhalb der einzelnen Abteilungen ist der Zusammenhalt stark
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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