4 von 30 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
4 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.


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4 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Sie sind respektable und freundliche Menschen und unterstützen ihre Mitarbeiter immer.
Es herrscht eine sehr freundliche und respektvolle Atmosphäre. Man kann sich auf seine Kollegen verlassen.
Wie in jedem anderen Beruf ist der Arbeitsdruck manchmal hoch und manchmal niedrig, aber im Großen und Ganzen gibt es eine gute Work-Life-Balance.
Der Raum ist vollständig für das Lernen und die Wissenserweiterung vorbereitet, das Unternehmen unterstützt die Mitarbeiter umfassend und die Wissenserweiterung und das Lernen führen zum beruflichen Aufstieg.
Die Kollegen helfen und unterstützen sich immer gegenseitig.
Die meisten Mitarbeiter sind jung.
Die Vorgesetzten haben mich immer gut behandelt, mich unterstützt und sind auf meine Anliegen eingegangen.
offen und fair für Kommunikation.
Ich arbeite als Nicht Deutsche in diesem Unternehmen und habe mich immer gleichberechtigt gefühlt.
Die Aufgaben sind recht interessant und abwechslungsreich, es kommt natürlich auf die Einstellung der Person an, die im IT-Umfeld lernen und arbeiten möchte.
- Umgang mit den Kollegen
- Getränke zur freien Verfügung
- subventioniertes Mittagessen Di-Do
- abwechslungsreiche Mitarbeiter-Events
"Feste Arbeitszeiten" anstatt Gleitzeit, aber das ist dem geschuldet, dass man als Dienstleister dem Kunden gegenüber Servicezeiten vertraglich einhalten muss, daher eher ein stiller Hinweis als negative Kritik.
Bisher nichts. Ich bin in meiner ersten Zeit mehr als zufrieden. Mein erster mehr als positiver Eindruck beim Vorstellungsgespräch wurde in den ersten Wochen täglich bestätigt.
Man ist ab Tag 1 vollwertiges Teammitglied. Alle gehen offen auf einen zu und unterstützen bei Bedarf.
Auch ich habe im Vornherein nachgehorcht, wie über das Unternehmen gesprochen wird. Bisher kann ich die Eindrücke, die mir vorab geschildert wurden, nur bestätigen. Tolles Unternehmen!
Man hat ein festes Kontingent an Homeoffice Tagen, die man nach relativ kurzer Einarbeitungsphase frei verplanen darf. Auch ein Arztbesuch innerhalb der Arbeitszeit ist kein Problem, wenn man es nicht anders geplant bekommt. Man achtet sehr auf die Mitarbeitenden habe ich das Gefühl und versucht auf individuelle Bedürfnisse einzugehen.
Es gibt interne Stellenausschreibungen und regelmäßige Karrieregespräche. Hat man etwas das einen voranbringt und das Unternehmen davon profitiert, scheint es mir, als wäre es kein Problem dabei unterstützt zu werden. Das ist natürlich von Fall zu Fall individuell.
Natürlich ist mehr Geld immer nett. Ich bin zufrieden mit meinem Gehalt. Dies entspricht fast genau meiner Vorstellung im Vorstellungsgespräch. Da wurde nicht groß verhandelt. Gehalt kommt pünktlich. Altersvorsorge durch den AG nach der Probezeit mit der Möglichkeit, selber noch aufzustocken. Das ist toll!
Müll wird meines Erachtens nach ordentlich getrennt. Wirklich mehr kann ich hier noch nicht beurteilen.
Nach meinen ersten Wochen kann ich nur sagen, dass die Kollegen da sind, wenn man sie braucht. Egal wen man anspricht, man bekommt Hilfe oder gesagt, wer einem helfen kann. Es gibt keine Ausgrenzung. Auch mit den Kollegen aus den anderen Teams hat man einen guten Kontakt und den ein oder anderen Plausch an der Kaffeemaschine.
Mein Eindruck ist der, dass die wenigen älteren Mitarbeitenden im Unternehmen genauso fair und respektvoll behandelt werden wie alle anderen Mitarbeitenden. Ältere Kollegen werden wertgeschätzt und geben ihr Wissen gern weiter.
Äußert Respektvoll. Das kann ich anders nicht sagen. Man hat immer ein offenes Ohr. Auch das C-Lvl ist immer wieder in den Abteilungen zu sehen und ansprechbar. Gefällt mir bisher sehr gut!
Neuer Laptop und weitere Ausstattung ab Tag 1. Sehr hochwertige Geräte. Teilweise werden dabei Wünsche beachtet.
Was ich bisher mitbekomme trifft das zu. In unserer Abteilung wird 2-wöchentlich ein Meeting mit den Führungskräften gehalten. Zum einen wird organisatorisch abgeholt, zum anderen fachlich.
Mir ist bisher nicht aufgefallen, dass Kollegen unfair behandelt werden.
Für die ersten Wochen sind die Aufgaben ok. Natürlich kann man nicht erwarten, direkt zum Start seine Wunschaufgaben zu erledigen. Das braucht etwas Zeit und ist auch ok. Schließlich muss man sich ja auch erstmal in die neuen Strukturen einarbeiten.
Eigentlich ist alles gesagt. Die Bürohunde machen das Arbeiten im Office ebenfalls noch besser!
Ich habe mich noch nie so wohl gefühlt bei einem Arbeitgeber. Alle sind ab dem ersten Tag freundlich und bemüht, neue Kollegen ins Team zu integrieren. Man fühlt sich so, als wäre man schon Jahre dabei!
Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, und ein Überminutenkonto... Das sind tolle Rahmenbedingungen. Urlaub wird im Team abgestimmt - meistens ist das aber auch kein Problem.
in einem wachsenden Unternehmen ist alles möglich, wenn man nur will!
marktgerechtes Gehalt, Altersvorsorgeleistungen, ...
Hier gibt es aktuell noch Verbesserungsbedarf.
Innerhalb der Teams gibt es einen tollen Zusammenhalt. Regelmäßige übergreifende Events sorgen dafür, dass man sich auch darüber hinaus besser kennenlernt.
Das Team ist super jung und könnte in Punkto Alter noch diverser werden. Der Umgang untereinander ist aber super.
Viele Vorgesetzte wachsen gerade in ihre Rolle rein. Da passieren Fehler. Aber insgesamt sind alle bemüht und die Kultur ist super.
Das Office ist cool und modern, es gibt umsonst Softdrinks, die Möglichkeit, frisches Essen in der Mittagspause zu beziehen, höhenverstellbare Schreibtische, Kaffeevollautomaten, seine Hardware darf man sich aussuchen. Es gibt eine Dachterasse und zwei cool eingerichtete Besprechungsräume.
Die Kommunikation kann sich noch verbessern. Aktuell befindet sich ambiFOX in einem krassen organisatorischen Wandel. Da bleibt schon mal was auf der Strecke! Trotzdem sind alle bemüht.
In einem Start Up zu arbeiten, das sich gerade in eine große Organisation entwickelt, bietet unzählige Möglichkeiten! Die Weichen stehen auf Wachstum!
Das familiäre Arbeitsklima, die internen Veranstaltungen außerhalb der Arbeitszeiten, Gesundheit steht an erster Stelle
Eine weitere Führungskraft einstellen, mit viel Erfahrung.
Man erhält sehr viel Zuspruch durch die Geschäftsführung. Gute Arbeit wird durchaus wertgeschätzt. Dadurch steigt die eigene Motivation.
Innerhalb paar Jahren hat sich das Unternehmen deutschlandweit bekannt gemacht. Für große Unternehmen sind wir lange keine unbekannten mehr.
Die Geschäftsführung hat für jeden ein offenes Ohr. Spontan im Homeoffice arbeiten oder aufgrund eines wichtigen Termins, kann man seine Arbeitszeiten flexibel festlegen.
Das Unternehmen bietet einem an, an Schulungen und Weiterbildungen teilzunehmen. Kosten spielen in den meisten Fällen keine Rolle, da hier die Bildung der Mitarbeiter an erster Stelle steht.
Das Gehalt entspricht zwar meinen Erwartungen. Das Gehalt ist immer pünktlich auf meinem Konto.
Es gibt durchaus sehr motivierte Mitarbeiter, wodurch die Arbeit einem sehr viel Spaß bereitet.
Jedoch gibt es den einen oder anderen, der mit sich selbst nicht zufrieden ist und schlechte Stimmung verbreitet.
Mit älteren Kolleginnen und Kollegen wird respektvoll umgegangen.
Die Leitung verhält sich sehr neutral bei entstandenen Konflikten. Häufig wird gemeinsam eine gute Lösung gefunden. Zudem sind in der Leitung auch andere Ansprechpartner, an die man sich jederzeit wenden kann.
Arbeitsmittel sind in diesem Beruf das A und O.
Deshalb wird hier sehr viel Wert auf gute Arbeitsmittel und Büroausstattung gelegt.
In wöchentlichen Meetings mit der gesamten Mannschaft hat man die Möglichkeit sein Feedback abzugeben. Mitarbeiter dürfen häufig mit entscheiden.
Im Bereich ASP-Dienstleistung wird einem nie langweilig. Es sind täglich neue Herausforderungen und Tätigkeiten zu erledigen.