10 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
10 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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10 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Höchst positives Arbeitsklima, coole Projekte, sehr gutes Gemeinschaftsgefühl
Das Zusammenspiel mit der Muttergesellschaft verursacht ab und zu Reibungen, und wirklich nicht überdurchschnittlich gut ist die Bezahlung. Ein super Arbeitgeber in den Meisten Facetten, einzig der Lohn ist nicht so hoch
kollegiales Miteinander, gute Arbeitsatmosphäre, viele Personen sind auch privat befreundet. Ist aber kein Muss.
Vertrauensarbeitszeit, wenn mal viel zu tun ist, kann man Stunden aufbauen, die man an anderen Tagen auch wieder abbauen kann.
siehe Arbeitsatmosphäre
Hier wird auch Erfahrung noch geschätzt und ältere Kollegen bleiben auch nach dem Renteneintritt teilweise in Teilzeit.
Führungskräfte interessieren sich auch für die Belange ihrere Mitarbeiter und setzen sich für ihre Mitarbeiter ein.
Höhenverstellbare Tische, fast jeder hat 2 Bildschirme.
Es finden regelmäßig Infoveranstaltungen zu gewissen Themen statt.
Jeder wird so akzeptiert, wie er ist
Sehr hoher Gestaltungsspielraum und viel Freiraum, die eigenen Ideen mit einzubringen.
Eindeutig die Atmosphäre innerhalb des Unternehmens und der Umgang miteinander, sowie das entgegengebrachte Vertrauen bei Selbstorganisation und Verantwortung.
Leider bleibt durch die eng gestrickten Zeitpläne manchmal wenig Zeit Rückblicken zu können und vergangene Themen ordentlich aufzubereiten
Ein verhältnismäßig kleines Team schafft es sehr umfangreiche Projekte zu bewältigen, was jedoch zu gewissen Zeiten vollen Einsatz verlangt um das zu schaffen. Manchmal kommt da die Work-Life-Balance etwas zu kurz
Viele Möglichkeiten durch interne Schulungen und Trainings an den Anlagen.
Interne Wechsel möglich und üblich, solange passende Stellen vorhanden sind.
Externe Trainings ehr selten
Super Team mit ordentlichem Zusammenhalt, der auch durch regelmäßige gut organisierte Events oder spontane Aktionen gefördert wird.
Es gibt einige Angebote der Firma die durchaus interessant sind (Übernahme Kosten Deutschlandticket, kostenlose E-Ladesäulen, kostenlose Nutzung des Betriebseigenen Fitnessraumes)
Förderung für Private Altersvorsorge ist noch Ausbaufähig
Unternehmen agiert in ihrem Wettbewerbsfeld an der vordersten Front der Technologie, und schiebt die Grenzen der Branche weiter.
Flache Hierarchie mit lockerer Stimmung
Abhängig von EOS in manchen Dingen.
Familiär
Kollegial
Gutes Gehalt
Kaffee und Kuche - Ende
Viel Chaos
Benefiz
Lohnsteigerungen
Team events
So verdient kununu Geld.