Persönlichkeiten
Gut am Arbeitgeber finde ich
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Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wenn man sich die Entwicklung ansieht, geschieht das aufgrund von wirtschaftlichem Kurs, die Prozesse und die Menschen dahinter hinken in der täglichen Praxis enorm nach. Unsere „Q“ ist eine Sachbearbeitung und kein verständiger Gesprächspartner und Entwickler mehr.
Verbesserungsvorschläge
Führungskräfte einstellen, keine Vorgesetzten.
Kluge Begehungen und praktische Maßnahmen dahinter, weg von oberflächlichen Halbwissen-Fragen.
Arbeitsatmosphäre
Vorgesetzte sind Vorgesetzte, aber keine Führungskräfte
Work-Life-Balance
Telearbeitsplätze (mobiles arbeiten) im Landunternehmen ein Dorn im Auge
Gehalt/Benefits
Wir sind auf dem Land
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Siehe oben
Vorgesetztenverhalten
Führungskräfteschulungen von vor wenigen Jahren sind im Sand verlaufen. Charakterstarke menschliche Führungskräfte: Daumen runter
Arbeitsbedingungen
Man merkt das eine interne Arbeitssicherheit fehlt
Kommunikation
Dominant und auf Recht behalten ausgelegt