4 employees rated this employer with an average of 2.5 points on a scale from 1 to 5.
Your company?
Es ist zwar viel zu tun, aber noch viel Zeit zum meckern
What I like about the employer
Zahlt pünktlich
Wenig Verantwortung
What I dislike about the employer
Man lässt Denunzianten immer weiter zu Wort kommen, statt ihnen einmal klar die Grenzen zu zeigen. Einzelne haben zu viele Freiheiten. Nicht aus Neid, sondern weil zu viele dafür mehr arbeiten müssen.
Suggestions for improvement
Mitarbeiter einbeziehen, auch die Ruhigen
Parkplätze
Mehr Sozialräume
Weg vom Problem-hin zur Lösung
Zwecks Einarbeiten/Vertretung komplett Handbücher bereitstellen-die Kollegen wissen teilweise seit Jahren nicht mit Problemen umzugehen und fragen auch nicht mehr nach.
Working atmosphere
Umstrukturieren, Einführung der eAkte, Unsicherheit, schon geht’s rund
Image
Altbacken
Work-Life Balance
Eigentlich ganz gut, wäre das Gegeneinander nicht so anstrengend
Career/Professional development
Nur für Einzelne
Salary/Benefits
Da spart man zuerst
Environmental and social responsibility
Mülltrennung läuft
Collegiality
Verbündete gegen wahlweise Kollegen, Arbeit, Verwaltung
Interaction with older colleagues
Viele Zugeständnisse
Leadership behavior
Top, endlich bewegt sich was, kompetent, aber viel Rückstau
Working conditions
Heizung auf Sparflamme, Stromausfall, nur teilweise warmes Wasser
Communication
Andere wissen mehr über dich…
Equality
Hier kommen ehr Männer nach Frauen, nur nicht in der Leitung
Interesting tasks
Lustiger ist es wohl nur bei Versicherungen
Time 4 Change
What I like about the employer
Wasserspender
Geld kommt pünktlich
What I dislike about the employer
Unflexibel
Von Gestern
Große Unzufriedenheit bei den Bediensteten, weil man zu oft belogen wird was angeblich nicht möglich ist
Suggestions for improvement
Mitarbeiter fördern, Leistung belohnen, nicht systemblind die Faulenzer unterstützen
Working atmosphere
Könnte besser sein, missgünstig
Image
Die Ki darf übernehmen
Work-Life Balance
Teils teils, Fitnessstudio Angebot vom Land Hessen vor Ort nicht verfügbar
Career/Professional development
Theoretisch
Salary/Benefits
Nur für Lieblinge
Environmental and social responsibility
Luft nach oben
Collegiality
Wir gegen die
Interaction with older colleagues
Werden hofiert zulasten jüngerer Kollegen
Leadership behavior
Teile und Herrsche; ein Glück werden die Positionen bald neu besetzt
Working conditions
Eigenes Büro, Pc, Drucker, sonst ehr nichts
Communication
Ungefiltert viel unnötige Informationsflut und wesentliche Informationen fehlen
Equality
Ehr Ungleichbehandlung
Interesting tasks
Natürlich, wenn nur das „das war schon immer so“ nicht wäre
Konservativ, Retro, das war schon immer so
What I like about the employer
Gehalt kommt pünktlich, Insolvenz unmöglich
What I dislike about the employer
Ungerechtigkeit unter den Leuten
Suggestions for improvement
Gerechtigkeit herstellen
Perspektiven schaffen
Working atmosphere
Destruktiv
Image
Nicht vorhanden
Work-Life Balance
Muss man sich selbst schaffen
Career/Professional development
Nur für einzelne
Salary/Benefits
jahrelang Nullrunde, nur geringe Perspektive
Environmental and social responsibility
Sozial nur im Einzelfall
Collegiality
Ellenbogen
Interaction with older colleagues
Bekommen Freiheiten zulasten Junger
Leadership behavior
Ungleiche Regeln
Working conditions
Ok, old scool
Communication
Stets bemüht
Equality
Nein
Interesting tasks
Manchmal
Gleiche werden gleich behandelt, Ungleiche ungleich
What I like about the employer
Regelmäßiger Geldeingang
What I dislike about the employer
Ungerechtigkeit, Ungleichbehandlung
Suggestions for improvement
Chancen begreifen statt Hindernisse etablieren.
Working atmosphere
Es gibt einzelne großartige Menschen und Kollegen
Image
Träge
Kleingeist
Altbacken
Work-Life Balance
Man muss möglichst schnell arbeiten um sich dann zu erholen
Career/Professional development
Nur theoretisch. Praktisch nicht gewünscht.
Salary/Benefits
Nein. Ehr jenseits der Komfortzone
Environmental and social responsibility
Nur für einzelne wichtig.
Collegiality
Nur für den eigenen Vorteil der Freizeit und Prämie engagiert
Interaction with older colleagues
Dürfen früher gehen, Mittagessen kochen, Enkel beaufsichtigen
Leadership behavior
Unterstützung für Einzelne. Der Rest wird ertragen.
Working conditions
Herumliegende Kabel stören lange niemanden
Communication
Es wird viel übereinander und wenig miteinander gesprochen. Kritik stört und ist nicht willkommen.
Equality
Wer viele Kinder hat, hat mehr Privilegien
Interesting tasks
Masse statt Klasse
Questions about reviews and salaries
- Based on 4 experiences of current and former employees, Amtsgericht Hünfeld is rated an average of 2.5 out of 5. This score is below the average for the Law Practices & Legal Services sector (3.6 points). 0% of the evaluators would recommend Amtsgericht Hünfeld as an employer.
- Based on 4 ratings, employees like the Interaction with older colleagues , Interesting tasks and Working conditions factors about the company the most.
- In addition to positive feedback, employees also have suggestions for improvements to the employer. Based on 4 ratings, employees think Amtsgericht Hünfeld can improve as an employer in the area of Leadership behavior.