Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Analytica Alimentaria die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 6 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Mitarbeiter unangemessen kritisieren oder Gute Arbeitsqualität erwarten? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Samstagsarbeit wird fair verteilt aber kann auch mal 4 Stunden länger dauern. Ansonsten Schichten werden sehr kurzfristig geändert ohne viel Spielraum.
Schlechte Stimmung. Zusammenhalt soll durch Team-Events entstehen, wo die Mitarbeiter selber alles bezahlen müssen. Einige legen trotzdem sich sehr für andere ins Zeug.
Ein sehr hoher Vorgesezter hat Leute angeschrien wenn ihm etwas nicht gepasst hat, dieser ist wohl mittlerweile weg aber wurde trotzdem lange gehalten.
Teilweise 3 verschiedene Kollegen oder Vorgesetzte schimpfen für gleichen Fehler auf absolut unprofessionelle Art.
Die Arbeitsatmosphäre ist wirklich super - sehr familiär.
Die Abteilungen feinden untereinander sich sehr an, auch innerhalb von Abteilungen oft jeder für sich.