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Greiz

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Arbeitgeber bewerten

2 von 2 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

kununu Prüfprozess

Schlecht am Arbeitgeber finde ich
kununu Score: 3,0Weiterempfehlung: 50%
Score-Details

2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Wo bleibt der Lohn für die Arbeit 1000 Euro am 1.12 erhalten wo ist der Rest ? Warum geht niemand ans das Telefon.

2,9
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Greiz gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Bis zum 1.12 alles

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Wenn die Firma misst baut das der Arbeitnehmer leidet indem man ihm den vollen Lohn nicht pünktlich zum ersten zahlt.

Verbesserungsvorschläge

Zahlt den Mitarbeitern ihr Geld es ist Weihnachten verdammt.

Arbeitsatmosphäre

Leasingfirma immer wo anderst

Work-Life-Balance

Sehr gut

Kollegenzusammenhalt

Kann nicht beurteilt werden

Vorgesetztenverhalten

Bis zum 1.12 gut danach ging niemand mehr an das Telefon

Kommunikation

Bis zum 1.12 gut seit dem kein Kontakt

Gehalt/Benefits

Gehalt gut sofern es gezahlt wird

Image

Karriere/Weiterbildung

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Top Arbeitgeber mit Mitspracherecht

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Greiz gearbeitet.

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Unkomplizierte Abläufe

Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?

Zu wenig Werbung für den Lieferdienst

Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?

Mundschutz einführen

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
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