In dieser Tierklinik wurde einem oft das Leben schwer gemacht. Gelernt hat man leider wenig.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Er kann mal laut werden. Er schult seine Mitarbeiter nicht genügend.
Verbesserungsvorschläge
Verwaltung schulen auf Arbeitszeiten, Urlaub etc.
Azubis unterstützen. Mobbing beseitigen.
Neu eingestellte Tierärzte, die frisch aus dem Studium kommen, mithilfe eines Ansprechpartners besser eingliedern.
Feuerschutzmaßnahmen etc. sofort den neuen Mitarbeitern unterrichten
Arbeitsatmosphäre
Mobbing unter den Kollegen, Stress, oftmals keine Pausen, Toilettengang an schlimmen Tagen unmöglich.
Kommunikation
Verbesserungsvorschläge wurden nicht angenommen.
Kollegenzusammenhalt
Es gab eine Gruppe, mit der man sich nicht anlegen sollte. Wenn man sich mit ihnen anfreundet, hat man Vorteile zu genießen.
Vorgesetztenverhalten
Verbesserungsvorschläge wurden nicht angenommen. Azubis hatten keinen Ansprechpartner, da der Chef selten da war. Andere Ausbilder gab es nicht.
Die Azubis durften auch nicht an die Anmeldung, sodass ihnen ein wichtiger Teil für die Ausbildung fehlte.
Gleichberechtigung
Mobbing.
Arbeitsbedingungen
Pausen kamen oft zu kurz. Wenn man Pausen brauchte und diese für sich einnahm, wurde man dafür fertig gemacht
Gehalt/Sozialleistungen
Eher niedrig
Karriere/Weiterbildung
Ist möglich