2 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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2 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Ausbeutung und Schikane ist Tagesordnung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 für dieses Unternehmen in Hambühren gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es gibt Wasser umsonst und Obst, e-bike Zuschuss
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Arbeitsbedingungen machen krank
Verbesserungsvorschläge
Der Chef sollte die Führung jemand Anderem überlassen, da er total überfordert ist mit der Aufgabe und es nur an seinen Mitarbeitern auslässt
Arbeitsatmosphäre
Das Betriebsklima ist angespannt. Jeder versucht, sich selbst zu retten. Es gibt wenige Kollegen, die noch menschlich geblieben sind, am weitesten kommt man, wenn man mit dem Chef über andere lästert und sie für ihn ausspioniert. Generell hält der Chef alle Mitarbeiter für unfähig und nur er leistet was. Er lässt sich gern über einzelne Mitarbeiter aus.
Image
Nach Außen scheint das Image sich noch zu halten.
Work-Life-Balance
Auf Familie und Privatleben wird keine Rücksicht genommen. Wer nicht mehr kann kommt auf die Abschussliste.
Karriere/Weiterbildung
Wenn man in der Offizin arbeitet, kriegt man die Fortbildungen inzwischen bezahlt. Im Krankenhausbereich wird es als Minusstunden berechnet, wenn man zur Weiterbildung als Krankenhausapotheker geht und deswegen nicht zur Arbeit kommen kann.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt als Neuling wirkt zunächst ganz gut, allerdings kommen nach kurzer Schonfrist Forderungen, die nicht mehr im
Verhältnis zum Gehalt stehen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Spielt im Unternehmen meines Wissens keine große Rolle
Kollegenzusammenhalt
Es gibt wenige Kollegen, die noch menschlich sind. Diese gehen dann wieder schnell. Einige Kollegen stehen in der Gunst des Chefs, weil sie andere ausspionieren. Die meisten versuchen nur, Aus den Sichtfeld des Chefs zu verschwinden und damit nicht von ihm fertig gemacht zu werden. Seine persönlichen Angriffe und Herabwürdigungen bringen viele zum Weinen.
Umgang mit älteren Kollegen
Neue Mitarbeiter werden mit besonders guten Konditionen angelockt und verdienen generell mehr als die wenigen langjährigen Mitarbeiter. Im onboarding wird man noch geschont und der Chef zeigt sich von seiner besten Seite. Das kippt schnell nach einigen Wochen.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten haben sich der Art des Chefs angepasst, um weiterzukommen. Die meisten sind mit den Anforderungen des Chefs überfordert. Es gibt viel Druck und Kritik und viel Lästerei. Die wenigen guten Vorgesetzten, die es gab sind gegangen oder wurden gegangen.
Arbeitsbedingungen
Die Austattung ist gut und auf dem neuesten Stand. Es wird viel für die Aussenwirkung getan als modernes Unternehmen.
Kommunikation
In Teammeetings redet nur der Chef, traut sich mal jemand einen Verbesserungsvorschlag zu machen, wird dieser gleich abgewürgt. Sucht man das Gespräch mit ihm, wird man ignoriert und herabgewürdigt. Es gibt immer wieder kurzfristige Arbeitsanweisungen, die arbeitsrechtlich fragwürdig sind.
Gleichberechtigung
Männer werden generell besser behandelt, die Leistung zählt weniger.
Interessante Aufgaben
Die Aufgabenvielfalt ist groß, man kann schnell in andere Positionen wechseln oder aufsteigen, da die Fluktuation groß ist im Personal. Genausoschnell fällt man und wird gekündigt, weil den Chef irgendwas nicht passt.
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Freundliche Kollegen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft in Hambühren gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
kostenlose Getränke, fair im Umgang
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Samstagsarbeit
Work-Life-Balance
manchmal Bereitschaftsdienst am Tag
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Elektroautos
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird antares apotheken service durchschnittlich mit 2,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche IT (4 Punkte). 0% der Bewertenden würden antares apotheken service als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsbedingungen, Interessante Aufgaben und Gehalt/Benefits den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich antares apotheken service als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.