Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
7 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Flache Strukturen, viel Mitwirkungsmöglichkeiten
hier gibt es Werte, um die sich Gedanken gemacht wird und die versucht werden zu tatsächlich zu leben.
es dürfte manchmal etwas straffer geführt werden, weil das effizienter ist
Die kann ich mir hier selber mitgestalten - hier wird wirklich zusammen gearbeitet!
uns will jeder Kunde abwerben :-)
kann immer besser sein - gesamt aber ok. dafür steht man hier auch nicht permanent unter Druck...
Viel Gestaltungsspielraum wenn das möglich ist von daheim oder sonstwo aus zu arbeiten
da hier versucht wird die Wünsche der mit einzubeziehen, ist das manchmal etwas aufwendiger... daher Punktabzug
wie überall gibt es Pflicht und Kür... letzteres muss halt auch gemacht werden
Hier ist eigentlich fast alles perfekt.
Natürlich gibt es immer etwas zu verbessern. Wirklich schlecht ist hier aber nichts.
Die Arbeitsatmosphäre ist hervorragend und geprägt von gegenseitiger Wertschätzung. Man freut sich auf die Arbeit und die Kollegen.
Egal wo man hin kommt. Wo anykey schon mal war gibts nur positives feedback. Und obwohl anykey nicht so groß als Unternehmen ist, ist es erstaunlich wo man uns überall kennt.
Man muss schon arbeiten, aber die Geschäftsleitung macht einem auch deutlich, dass es durchaus ein Leben neben der Arbeit gibt. Man hat als Arbeitnehmer recht viele Freiheiten und geniesst dabei das Vertrauen der Geschäftsleitung.
Wer eine Karriereleiter hochklettern will hat hier wenig Möglichkeiten, da das Unternehmen durch seine Größe zwangsläufig diese nicht bieten kann.
Weiterbildung wird hier aber groß geschrieben. Wobei dies nicht im Rahmen von vorgesetzten Ausbildungsplänen, sondern sehr individuell geschieht. Man bekommt auch genügend Freiraum, sich selbstständig weiter zu bilden und z.B. Angebote der Hersteller zu nutzen.
Auch lässt die Geschäftsführung hier Freiraum für individuelle Interessen und fördert diese.
Gehalt und Sozialleistungen sind auf einem guten mittelständigen Niveau.
Es gibt keine Phantasiegehälter aber man ist im Vertrieb auch nicht gedeckelt. In guten Geschäftsjahren gibt es auch schon einmal freiwillige Bonuszahlungen.
wird nicht an die grosse Glocke gehängt sondern gelebt.
Der Kollegenzusammenhalt ist hervorragend. Man fühlt sich wie in einer Familie.
Jeder wird gleich behandelt. Das Alter spielt dabei überhaupt keine Rolle. Was zählt ist der Mensch.
Das Vorgesetztenverhalten ist geprägt von absoluter Wertschätzung jedes Kollegen. Ob Junior, Senior oder Principal. Jeder wird respektvoll behandelt und man ist offen für jede Forma von Anregung oder Kritik.
Das zur Verfügung stehende Equipement ist mehr als angemessen. Wenn man mal ins Büro kommt erwartet einen kein Luxus, aber funktional und ausgestattete Büros.
Die Kommunikation hat im letzten Jahr etwas gelitten und hat aktuell durchaus Verbesserungspotential. Wobei das aber Jammern auf hohem Niveau ist und sicherlich auf die Belastung durch den Umzug und Corona zurückzuführen ist. Wenns wieder auf das alte Niveau geht gibts 5 Sterne.
Darüber wird gar nicht nachgedacht. Das ist selbstverständlich.
Das hat man insbesondere im Vertrieb tatsächlich vollständig selbst in der Hand.
Man fühlt sich als Unternehmer im Unternehmen und wird auch so behandelt.
hier wird versucht, ein WIR zu leben
... vielleicht manchmal etwas mehr anordnen als darüber diskutieren...
stärker Wachsen, Aktienoptionen :-)
Die Corona-Massnahmen waren mir etwas zu locker, home-office war zwar möglich, hätte m.E. aber Pflicht sein sollen.
hier hilft jeder jedem, auch proaktiv. Kein Information-hiding.
wenn man sieht, welche Kunden und Wettbewerber alle versuchen mich abzuwerben nur weil ich hier arbeite und meine Kollegen bekannt sind... kann das Immage nur gut sein.
manchmal mehr, manchmal weniger - letztlich steuert die aber jeder selber, weil es wenig Druck und viel Zielharmoniebedürfnis gibt.
muss man sich zwar selber drum kümmern, wird dann anderseits aber enorm gefördert.
ok
... wurde schon früh ernstgenommen. Wird hier als selbstverständlich betrachtet und nicht an die große Glocke gehängt.
... habe auch Freunde hier gefunden.
die Cheffe sind eher die ältern ;-) stelnen aber Kollegen jeden Alters ein. Unser ältester Kollege, der naoch Freude hatte hier im Team zuarbeiten war 70....
jeder der will, wird hier abgeholt und es wird auch bei privaten Schwierigkeiten geholfen und Rücksicht genommen.
... besser geht natürlich immer. Unterm Strich wird aber allerlei versucht um die Bedingungen für uns alle so gut es geht zu gestalten. Meistens klapp das auch.
auch zwischen den Teams gut
Wir sind ein internationales Team und Offenheit wird von jedem erwartet.
insgesamt ja, das kann man selber aber gut steuern.
Als ehemaliger Arbeitnehmer kann ich nur gutes zur anykey GmbH sagen. Für mich war es nach 8 Jahren einfach Zeit andere Wege einzuschlagen. Aber vor allem die angenehme Arbeitsatmosphäre und die konstruktive Zusammenarbeit mit Kollegen und Geschäftsführung werden mir gut in Erinnerung bleiben.
Flexible Arbeitszeiten, Super Kollegen, GFs haben offenes Ohr für Alles, Interessante Aufgaben
nettennette Kollegen, ein ziemlich offenes Verhältnis untereinander.
keine vernünftige Planung, vieles zwischen Tür und Angel, Dauer der Entscheidungen.
Mehr auf die Mitarbeiter eingehen, bessere Planung, Vermittlung der Ziele.
So lala, stark abhängig vom Engagement des einzelnen Mitarbeiters. Ein konkretes Image existiert so nicht, dazu ist das Unternehmen auch zu unbekannt. Dazu trägt auch eine mangelnde Coporate Identity bei.
Eigentlich gut, aber nicht richtig und aktiv unterstützt.
Die zur Arbeit benötigten Schulungen werden genehmigt, es findet aber keine professionelle Planung statt. So kann sich keiner ein Karriereziel setzen sondern wird nur nach den Anforderungen der Kunden ausgebildet.
Gehälter im Prinzip akzeptabel, werden aber immer wieder vor Beendigung der Probezeit gedrückt. Nach dem Motto, das könne man sich so nicht leisten usw. usf.
Gut, es wird auf alles mögliche geachtet, aber leider geht die Geschäftsführung nur partiell darauf ein. An den Spritschleudern darf nicht gerüttelt werden.
In der Zentrale ein guter Zusammenhalt, aber die meisten Kollegen sind ausser Haus beschäftigt. Man sieht sich zu selten, ein Austausch findet kaum statt.
Alter ist egal, von allen wird nur gefordert. Eine individuelle Aufgabenverteilung findet nicht statt. Jeden Tag kann irgendwas anderes kommen. Die Erfahrung älterer Kollegen wird geschätzt aber nicht genutzt.
Uneinheitliches Verhalten der beiden Geschäftsführer, manchmal weiss man nicht genau woran man ist. Entscheidungen werden z.T. viel zu lange hinausgezögert.
Platz ist vorhanden, Ausstattung mit modernen MACs auch. Aber ein vernünftiger Gemeinschaftsraum, ein Platz wo man mal reden kann ist so nicht vorhanden.
Zu viel Leerlauf und keine richtige Kompetenzverteilung machen das Leben unnötig schwer.
Da gibt es nichts auszusetzen.
Teils, teils, vieles dauert zu lange und könnte besser durch organisiert sein.