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APCOA 
Parking 
Deutschland 
GmbH
Bewertung

Es wird immer schlimmer...

1,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei APCOA PARKING Deutschland GmbH in Stuttgart gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Immer pünktliche Zahlung des Gehaltes.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Den Umgang untereinander.

Arbeitsatmosphäre

Wenn man ankommt würde man am liebsten wieder umdrehen und nachhause fahren.

Kommunikation

Besteht keine richtige, man muss allem hinterher rennen.

Kollegenzusammenhalt

Besteht leider auch nicht, da sich jeder über jeden echauffiert. Manche Mitarbeiter denken sie seien der Vorgesetzte und kontrollieren und dokumentieren alles mit der Kamera. Oder rufen gleich den Vorgesetzten an um ihm mittzuteilen was man wieder alles ''falsch'' gemacht hat.
Und das ist nur ein Beispiel.

Vorgesetztenverhalten

Es wird immer sehr viel von einem erwartet was die Freizeit angeht. Man fährt in seiner eigentlichen freien Zeit hin um Fehler zu beheben ( es war der einzige freie Tag in der Woche den ich hatte ) und bekommt dafür nicht mal ein danke. Was in einem guten Unternehnem meiner Meinung nach dazu gehört. Was für mich auch als Ansporn zählt. Ist dort aber leider fehl am Platz.
Wichtige Dinge werden einem nur beiläufig erzählt. Wenn man anschließend fragen dazu hat weiß man natürlich von nichts.

Interessante Aufgaben

Wenn zu einer Interessanten Aufgabe dazugehört die Fäkalien anderer Menschen zu entfernen, oder leere Spritzen von Junkies in den Notausgängen einzusammeln und dabei auch noch aufpassen muss das man nicht hineintritt, dann wohl nicht. Oder sich von betrunkenen Obdachlosen anpöpeln zu lassen. Aber Abenteuerlich war es auf jeden fall. Und angsteinflößend ;)

Image

Mehr schein als sein.. Von außen betrachtet denkt man es sei ein tolles Unternehmen. Was bei näherem hinsehen allerdings überhaupt nicht so ist.

Karriere/Weiterbildung

Es wird einem immer sehr viel versprochen. Doch im Endeffekt kommt es nie dazu. Man macht sich umsonst Hoffnungen.


Work-Life-Balance

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

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