Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 12 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei apero die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 7 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
12 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
FührungModern
FührungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Teilweise werden zu viele Infos mitgeteilt, die mich nicht betreffen, jedoch für andere bestimmt interessant sind
Schichtpläne gibt es für das ganze Jahr, da kann man seine Freizeit dementsprechend gestalten. Man muss nur die Anträge rechtzeitig stellen
Rufen nicht ständig an und lassen einen die Arbeit machen. Wenn was ist, wirds schnell und sauber bearbeitet
Neue Firma, neuer Aufgabenbereich, sher interessant. Auch der Einsatz der Produkte
Die Firma in der ich tätig bin, ist weltbekannt. Ich habe in Vorfeld sehr viele interessante Infos erhalten, die mir bei dem Gespräch geholfen haben. Manchmal dauert es zwar etwas länger, dafür lohnt es sich