Stärken und Entwicklungspotenziale
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die kurzen Entscheidungswege, der persönliche Umgang mit den Mitarbeitenden, die Zukunftsausrichtung sowie die starken Produktportfolio aktuell und in der Pipeline.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Verbesserungspotential sehe ich bei der Flexibilität rund um Brückentage sowie bei der Regelung von Resturlaubstagen, die derzeit nur bis zur ersten Woche des darauffolgenden Jahres genutzt werden können.
Verbesserungsvorschläge
Apogepha ist als innovatives Familienunternehmen auf einen sehr guten Weg. Investitionen in zukunftsorientierte Mitarbeiterweiterbildung, insbesondere K.I. und moderne Kommunikationstechnologien stärken den Kurs.
Arbeitsatmosphäre
eine überaus gute Arbeitsatmosphäre
Image
exzellentes professionelles Bild
Work-Life-Balance
Meine Lebenserwartung hat sich vermutlich dadurch verlängert.
Karriere/Weiterbildung
viel Potential nach oben. Die Firma kann das erreichen
Gehalt/Benefits
sehr gut
Umwelt-/Sozialbewusstsein
weitere Schritte und Engagement der Firma
Kollegenzusammenhalt
Hervorragend
Umgang mit älteren Kollegen
Wertschätzend und auf Augenhöhe
Vorgesetztenverhalten
Auf Augenhöhe
Arbeitsbedingungen
Sehr gut
Kommunikation
Die Kommunikation hat sich wesentlich verbessert. Sehr zufrieden
Gleichberechtigung
100 %
Interessante Aufgaben
Dieses Thema entwickelt sich in die richtige Richtung
Arbeitgeber-Kommentar
Vielen Dank für Dein offenes und differenziertes Feedback!
Es freut uns sehr zu lesen, dass Du die kurzen Entscheidungswege, den persönlichen Umgang miteinander sowie unsere klare Zukunftsausrichtung und das starke Produktportfolio so positiv wahrnimmst. Genau diese Punkte tragen wesentlich dazu bei, dass wir gemeinsam wachsen können.
Wir nehmen Deine Rückmeldungen zu den Themen Brückentage und Resturlaubsregelungen sehr ernst. Solche Hinweise sind für uns wichtig, um besser zu verstehen, wo es noch Herausforderungen gibt. Wenn Du magst, such gern das direkte Gespräch mit Deiner Führungskraft oder mit uns. Dann können wir die Hintergründe genauer erläutern und offene Fragen klären.
Danke für Deine Offenheit und Anregungen.
Viele Grüße
Katharina Löwe im Namen des HR-Teams