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Apollo
Bewertung

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Arbeitgeber mit viel Persönlichkeit, abwechslungsreicher Arbeit und vielen Möglichkeiten seine Ideen einzubringen

4,1
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Apollo in Schwabach gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Viele Angebote und Benefits für den Mitarbeiter. Tolle Kollegen, es macht Spaß ins Büro zu kommen und sich Kollegen zu unterhalten und zusammen zu arbeiten.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Ich kann keine Kritikpunkte nennen welche ich nicht direkt mit meinen Kollegen besprechen und klären konnte.

Verbesserungsvorschläge

Die Marke Apollo sollte aufgewertet werden. Ich würde hoffen das wir es schaffen eine höhere Identifikation der Kollegen mit den Marken / den Arbeitgebers zu schaffen.

Arbeitsatmosphäre

Sehr gutes kollegiales Umfeld, viel Unterstützung und schnelle Abstimmungen.

Kommunikation

Sehr viele verschiedene Veranstaltungen und Informationsquellen um informiert zu sein und auch die Möglichkeit zu haben Fragen anzubringen.

Kollegenzusammenhalt

Extrem guter Zusammenhalt mit den Kollegen, auf beruflicher und mit einigen auch auf persönlicher Ebene. Ich hab hier den ein oder anderen neuen und guten Freund gefunden.

Work-Life-Balance

Home Office ist möglich und in Abstimmung mit der Führungskraft kann ich meine Arbeitszeit sehr flexibel gestalten. Es zählt das Ergebnis nicht die Zeit.

Vorgesetztenverhalten

Ich habe bei Apollo einen tollen Vorgesetzten welcher mich in meiner Arbeit unterstützt und mir Freiheiten lässt um meine Ideen und Ansätze umzusetzen. Mein Vorgesetzter ist mehr Mentor als Vorgesetzter und hat immer ein offenes Ohr.

Interessante Aufgaben

Bedingt durch sehr viele Veränderungen und Changeprozesse ergeben sich viele neue Themen mit einen hohen Potential sich einzubringen. Man muss diese Möglichkeiten aber auch nutzen.

Arbeitsbedingungen

Hochwertige Ausstattung der neuen Büroräume. Negative Aspekte werden gehört und versucht zu verbessern.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Hohes Sozialbewusstsein, Umwelt ist immer wieder ein Thema, es könnte aber noch systematischer angegangen werden.

Gehalt/Sozialleistungen

Könnte immer besser sein (wo ist das nicht so :)) aber Gehalt und vor allem Sozialleistungen sind fair und gerecht. Besonders positiv sind die Sozialleistungen wie z.B. Zuschüsse zur privaten Altersvorsorge. Sehr viele und gute Angebote zur Gesundheitsförderung.

Image

Image nach außen könnte besser sein und wird dem Arbeitgeber nicht gerecht.

Karriere/Weiterbildung

Viele Veränderungen bringen ein hohes Potential an Möglichkeiten zur Weiterentwicklung mit.


Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

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