Gute, moderne Firma,mit Tendenz zur Selbstbeweihräucherung.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Zusammenhalt der Kollegen und Vertrauen in die Mitarbeiter
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
siehe oben
Verbesserungsvorschläge
Bereits definierte Kriterien für Beförderungen stärker in den Focus nehmen
Arbeitsatmosphäre
Gute Arbeitsatmosphäre unter den Kollegen.
Image
Auf das Image wird großen Wert gelegt, Apsolut ist bei der SAP und vielen Kunden hoch angesehen.
Work-Life-Balance
Jeder hat die Möglichkeit, natürlich auch projektabhängig, sich Zeit für den privaten Bereich zu nehmen.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt die Möglichkeit zu Zertifizierungen unter bestimmten Voraussetzungen. Bei Beförderungen hat die persönliche Beziehung zu den Vorgesetzten einen großen Einfluss.
Gehalt/Benefits
Gehalt im Branchendurchschnitt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es gibt eine "Green" Initiative und durchaus Bemühungen das Umweltbeusstsein zu stärken. Im Management sieht man jedoch noch viele Q7, GLE usw.
Kollegenzusammenhalt
Super Zusammenhalt, es gibt nur wenige Ausnahmen.
Umgang mit älteren Kollegen
Aus meiner Sicht arbeitet Jung und Alt sehr gut zusammen.
Vorgesetztenverhalten
Durchwachsen, je nach Teamleiter kann man Glück oder Pech haben. In der Vergangenheit gab es viele Beförderungen die nicht unbedingt leistungsbasiert waren.
Arbeitsbedingungen
Seit Corona natürlich viel im Home Office, da hat es jeder selbst in der Hand. In den Büros gibt es leider fast keine höhenverstellbaren Schreibtische.
Kommunikation
Regelmäßige Kommunikation auch durch das Management, allerdings wird hier versucht die Firma bestmöglich den Angstellten zu "verkaufen".
Gleichberechtigung
Absolute Gleichberechtigung, hier gibt es keine Personengruppen die meines wissens benachteiligt werden.
Interessante Aufgaben
Im SAP Umfeld durchaus abwechslungsreich und interessant.