Eigentlich wollte ich nie in solche Portale schreiben …. nur leider ist seit letztem Jahr alles anders.
Arbeitsatmosphäre
Wir waren immer eine „kleine Familie“ wo ALLES zusammen bewältigt wurde, alle Höhen und Tiefen. Es wurde meistens auf persönlichen Wehwehchen und Probleme individuelle eingegangen. Leider ist mein berufliches „Glück“ seit Ende des letzten Jahres gestört. Es wurde ein Betriebsrat geründet.
Kommunikation
Hierrüber wurde zuvor nicht diskutiert oder nach der Meinung gefragt bzw. nur ein ausgewählter Kreis wurde gefragt. Trotzdem dachte ich mir: Gibt dem System Betriebsrat eine Chance. Leider musste ich schnell feststellen, dass dieses System auch wieder nur für ein Teil der Kollegen bestimmt ist.
Kollegenzusammenhalt
Ich hoffe, dass wir bald wieder zu der Zeit zurückkehren, wo das WIR (egal ob Aushilfe, Auszubildender, „normaler“ Mitarbeiter/in, oder Geschäftsleitung) und die KOLLEGIALITÄT mehr zählen als das ICH, dass aktuell vom Betriebsrat vertreten wird. Ich habe das Gefühl, dass seit den Betriebsratswahlen ein Misstrauen unter den Kollegen und ein Machtkampf entstanden ist. Man muss aufpassen wem und was man sagt. Dies macht die Stimmung, die Kollegialität und das Vertrauen im Unternehmen kaputt.
Work-Life-Balance
Die Aqua Vital hat feste Arbeitszeiten und man hat immer pünktlich Feierabend und kann so perfekt sein Leben um diese Arbeitszeit bauen.
Vorgesetztenverhalten
Durch die Führung des Betriebsrates rutschen die einzelnen persönliche Probleme in den Hintergrund. Die Geschäftsleitung / Vorgesetzten können nicht mehr individuelle Lösung finden, da laut Betriebsrat alle Mitarbeiter gleich gehalten werden müssen. Bisher war die Geschäftsleitung immer flexibler. Man kann nicht immer alle Mitarbeiter gleich halten, da z.B. die Einstellung oder die Leistung jeden Einzelnen unterschiedlich ist und somit meiner Meinung nach nicht alle gleich behandeln werden können.
Karriere/Weiterbildung
Ich bin seit mehreren Jahren in der heutigen Unternehmensgruppe Aqua Vital beschäftigt. Ich war froh, dass ich mit meiner Ausbildung, die nicht ganz dem Stellenprofil entsprach, trotzdem die Chance und das Vertrauen von meinen Vorgesetzten geschenkt bekommen habe. Mein fehlendes Fachwissen wurde durch das Know-How und die Förderung von meinen Vorgesetzten bis zum heutigen Zeitpunkt weiterentwickelt.