8 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
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8 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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8 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Super Arbeitgeber und tolles Team
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die interessanten und abwechslungsreichen Aufgaben.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Gute Firma
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Faire Arbeitsatmosphäre. Es wird gelobt, aber auch kritisiert, wenn die Leistung nicht in Ordnung war.
Work-Life-Balance
kann meine privaten Hobbies verfolgen, was will man mehr
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung nicht automatisch
Kollegenzusammenhalt
gut
Vorgesetztenverhalten
manche so, manche so, Geschäftsführung gut
Arbeitsbedingungen
Klimaanlage wäre manchmal schön
Kommunikation
mehr Infomeetings wären schön, aber nun war ja auch Corona
Interessante Aufgaben
sehr interessant, wenn man ein Ingenieur ist
Image
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Gute Zeiten, auch während Corona
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die ganze Firma hält in schwierigen Zeiten wie Corona zusammen. Es gibt interessante Aufgaben und dafür auch noch ein sehr gute Bezahlung. Die Geschäftsführung hat wirklich vorausschauend gehandelt und die Firma sehr gut durch die Coronakrise gebracht ohne Einschränkungen für die Mitarbeiter.
Arbeitsatmosphäre
gute Arbeitsatmosphäre, Kollegen*innen in allen Altersgruppen
Image
Leider scheint manchen wie dem Kommentar im Dezember die Realität abhanden gekommen zu sein.
Work-Life-Balance
habe in keiner anderen Firma immer meinen Urlaub entsprechend meiner Wünsche nehmen können oder wenn man mal einen Arzt oder Urlaubstag brauchte. Projekttermine haben aber trotzdem Vorrang.
Gehalt/Benefits
überdurchschnittlich, wenn ich mit StepStone vergleiche. Aber es wird auch Leistung dafür gefordert.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Neu: Viel Recycling Technologie. Auch Mülltrennung in der Firma und Licht aus :-), wie schon vorher mal beschrieben
Kollegenzusammenhalt
Feierabendbier oder Cocktail gibt es wohl bei den meisten Firmen nicht mehr. Trotzdem große Hilfsbereitschaft unter den Kollegen.
Vorgesetztenverhalten
Vorbildlich. Klare Entscheidungen, Entscheidungen werden in der Gruppe besprochen.
Arbeitsbedingungen
Verstehe den Kommentar von Dezember überhaupt nicht. Fake-Bewertung oder war die Person in einer anderen Firma ??? Neue Möbel, neue Böden, Computer und Software auch dem neuesten Stand. 2-3 Personen Büros maximal ! Während 2 Jahren Corona keinen einzigen Fall, weil Home-Office und max. 1-2 Personen pro Büro und Filtersysteme. Nur eine Kantine fehlt.
Gleichberechtigung
es ist egal ob Mann oder Frau, Abteilungsleiter*innen oder Zeichner*innen, jung oder alt.
Interessante Aufgaben
Definitiv.
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
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Viel gute Veränderung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Es hat sich viel geändert. Positiv.
Work-Life-Balance
Endlich, man kann seinen geplanten Urlaub auch nehmen. Negativ: Manche Überstunden auf Dienstreisen bleiben unberücksichtigt.
Karriere/Weiterbildung
Man muss sich viel selbst weiterbilden.
Gehalt/Benefits
Fair und gut.
Kollegenzusammenhalt
Gibt solche und solche. Im generellen nichts zu bemängeln.
Umgang mit älteren Kollegen
Na ja. Manche sind gewöhnungsbedürftig.
Vorgesetztenverhalten
Hat sich sehr positiv entwickelt. Wer ein Mitarbeitergespräch möchte, bekommt auch eines. Kein Zwang.
Arbeitsbedingungen
Alle Räume renoviert. Software neu. Keine Kantine.
Kommunikation
Klare und offene Kommunikation. Manchmal hakt es zwischen den Abteilungen.
Interessante Aufgaben
Anlagenbau ist sehr vielseitig, in den letzten Jahren viel Recycling
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
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Arbeitskultur gering, sonst ist die firmenphilosophie ziemlich gut
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Beschaffung / Einkauf in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
hart aber fair.
struktur
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
unflexibilität und nachholbedarf in empathie
Verbesserungsvorschläge
modernität für dir firma
wir leben in 2019
Arbeitsatmosphäre
arbeitsatmosphäre wie im Jahre 1975
Image
kein kommentar
Work-Life-Balance
arbeitszeiten gut.
etwas komplizierter wird es wenn man Dienstfahrten macht..
Karriere/Weiterbildung
Wer interesse in diesem bereich hat, der kann viel lernen. meines erachtens aber viel spezialwissen
Gehalt/Benefits
relativ gut, dennoch macht geld allein nicht glücklich
Umwelt-/Sozialbewusstsein
sparsam in licht und müll
Kollegenzusammenhalt
gute wie schlechte kollegen, wie überall.
Aber zusammenhalt ist etwas anderes...
Umgang mit älteren Kollegen
normal.
Vorgesetztenverhalten
kein kommentar
Arbeitsbedingungen
minimal.
Kommunikation
hierbei sollte die Firma fundamentale Anpassung vornehmen. es gibt eher vorgaben als kommunikation.
Gleichberechtigung
eigentlich ja.
Interessante Aufgaben
Geschmackssache.
Wer interesse für kunststoffanlagen hat, der wird spaß haben
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geschmacksache
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
wieso vergebe ich 2 sterne?
-1 für übertriebene autoritäre führung
-1 für zu hohe kontrolle/überwachung
-1 wegen fehlender work/life balance
warum vergebe ich +2 sterne?
da ein stern minimum ist starte ich min 1:
+1 für mögliche erfahrung im anlagenbau
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Menschlich nicht zu Empfehlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Interessante Arbeit. Man kann viel lernen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mitarbeiter werden sehr schlecht behandelt und es wird offen über die Mitarbeiter hergezogen. Ständiges Misstrauen. Die Mitarbeiter sind stets an allem Schuld. Schuldfragen werden priorisiert behandelt und nicht Problemlösungen. Dadurch wird ein Klima erzeugt, das Viele ertragen, das jedoch Niemanden unbeeinflusst lässt.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Wertschätzung der Mitarbeiter.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Firma lebt noch im gestern
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
garnichts
Gehalt/Benefits
man darf nichts erwarten
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 8 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Aquafil Engineering durchschnittlich mit 3,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Maschinenbau (3,6 Punkte).
- Ausgehend von 8 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Gleichberechtigung und Umwelt-/Sozialbewusstsein den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 8 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Aquafil Engineering als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.