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Warnung vor diesem Arbeitsplatz Filialleitung und Chef.

1,0
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Ich bekam morgens einen Anruf mit dem Wortlaut ich brauche nicht mehr zur Arbeit kommen ich soll für die restlichen 3 Monate einen Krankenschein bringen und Zutrittsverbot habe ich auch. Gründe werden keine genannt so die Aussage am Telefon. Und da ich wie zu erwarten auch keinen Lohne ausgezahlt bekomme habe ich die Sache dem Arbeitsgericht übergeben.

Verbesserungsvorschläge

Den Chef's würde ich raten mal genauer hinzusehen was in der Niederlassung niederwinkling alles läuft.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre wird durch Mobbing, Neid Missgunst, und Verleumdung jeden Tag begleitet.

Work-Life-Balance

Gibt es nicht die Raucher sind teilweise 15 bis 20 Minuten und viel länger draußen zum rauchen, als Nichtraucher hat man selbstverständlich keine Pause dort.

Karriere/Weiterbildung

Nicht vorhanden. Man bekommt zuerst einen Jahresvertrag wird dann aber vor ablaufen ohne Angabe von Gründen nicht verlängert und ein neuer ist schon bereits eingestellt.

Gehalt/Benefits

Das Gehalt ist knapp über den Mindestlohn und man bekommt es pünktlich solange man nicht in Ungnade fällt denn dann wird einfach kein Lohn mehr ausbezahlt selbstverständlich ohne Begründung.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Hier wird über Leichen gegangen ist das Mobbing erfolgreich wird sogar eine alleinerziehende Mutter mit einem schwerstbehinderten Kind einfach vor die Tür gesetzt und fertig obwohl sie zuverlässig ihre Arbeit machte.

Kollegenzusammenhalt

Gibt es nicht, jeder versucht sich bei der Filialleitung und beim Chef einzuschleimen und sich als den besten Mitarbeiter rauszustellen selbst wenn man dafür Lügen über seine Kollegen erfinden muss.

Umgang mit älteren Kollegen

Jeder dort ist von Neid Missgunst und Mobbing betroffen.

Vorgesetztenverhalten

Geltende und unterschriebene Arbeitsverträge sind die Tinte nicht wert mit der sie geschrieben wurden und nur auf Geräte andere machen sie was sie wollen mit den Mitarbeitern und nehmen keine Rücksicht.

Arbeitsbedingungen

Wenn einem katastrophale Hygienebedingungen egal sind ist dort alles gut.

Kommunikation

Muss man nachts die Geschäfts- oder Filialleitung erreichen ist das ein reiner Zufall wenn man jemanden erreicht.

Gleichberechtigung

Wer am besten sein nichts tun schön reden kann und sich ins rechte Licht stellen kann hat dort die besten Voraussetzungen wer zuverlässig seine Arbeit macht ist dort nichts wert.


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Interessante Aufgaben

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