Ihr Unternehmen?

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Arends 
E-Bikes 
GmbH 
& 
Co. 
KG
Bewertungen

Ihr Unternehmen?

3 von 12 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

Gut am Arbeitgeber finde ich
kununu Score: 2,6Weiterempfehlung: 33%
Score-Details

3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Einfach nur schlecht, man muss sich alles selber beibringen.

1,3
Nicht empfohlen
Ex-Auszubildende:rHat 2024 eine Ausbildung zum/zur Monteur in Ochtrup abgeschlossen.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ist immer da aber nie zu sprechen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Arends

Verbesserungsvorschläge

Anfangen, Brötchen zu verkaufen oder bei der Müll Abfuhr arbeiten.


Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Arbeitszeiten

Ausbildungsvergütung

Die Ausbilder

Spaßfaktor

Aufgaben/Tätigkeiten

Variation

Respekt

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mehrfachbewertung

Sehr zufrieden

5,0
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Ochtrup gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

offen, locker, lustig, man kann alles fragen

Arbeitsatmosphäre

Lustiges, offenes Klima


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arends E-Bikes reiht sich nahtlos in die Riege der schlechtesten Arbeitgeber überhaupt ein.

1,5
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Ochtrup gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das unterdurchschnittliche Gehalt war pünktlich auf dem Konto aber das war dann auch schon alles.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Wenn du noch keine Abneigung gegenüber dem Wort Flexibilität hast, hier wirst du es lernen.
Lass dich nicht im Bewerbungsgespräch von der lockeren Art blenden. Das ist alles reine Fassade!!

Egal wieviel Ergeiz du mitbringst, Wertschätzung wird dir hier nicht gegeben. Wenn man dich dann nicht mehr benötigt, wirst du ohne vorherige Gespräche mit einem Einzeiler gekündigt also checke täglich deinen Briefkasten. Empathielosigkeit in Vollendung!!!

Du musst schon eine geringe Selbstwertschätzung mitbringen oder etwas zuviel Gutgläubigkeit damit dir beim Lesen des Arbeitsvertrages nicht die Hutschnurr hochfliegt und wenn du dann 2 Augen zudrückst um dem Ganzen eine Chance gibst, wird dir schnell klar was du da unterschrieben hast. Die Hälfte davon hat vor einem Arbeitsgericht überhaupt keinen Wert.

Verbesserungsvorschläge

Die neue Geschäftsführung sollte schnellstmöglich ausgetauscht werden.

Arbeitsatmosphäre

Teilweise nette Kollegen. Es hängt natürlich von dir ab wie du mit verschiedenen Menschen umgehen kannst. Ansonsten wirst du ständig mit einem Kamerasystem überwacht ohne deine Zustimmung eingeholt zu haben.

Image

Sie geben sich Mühe den Schein zu waren.

Work-Life-Balance

Arbeitszeiten von 9-18 Uhr und da man auch Samstags arbeiten muss hat man den Anspruch auf einen freien Tag in der Woche. Um dann auf die 40 Stunden zu kommen muss man entweder schon morgens um 8 Uhr da sein oder bis 19 Uhr arbeiten.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung hab ich nie erhalten.

Gehalt/Benefits

Dein Stundenlohn wird zwischen 14-15 Euro angesiedelt. Dafür darfst du dann auch alle Bereiche abdecken. Weihnachts oder Urlaubsgeld gibt es nicht. Auch sonst keine Prämien. 25 Urlaubstage hast du zur Verfügung.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Müll wird getrennt. Muss ja schon reichen.

Kollegenzusammenhalt

Teilweise gut. Mittlerweile haben sehr viele einfach genug und das schweißt zusammen. Ansich sind auch nette und hilfsbereite Mitmenschen im Unternehmen.

Umgang mit älteren Kollegen

An der Stelle hab ich nichts zu bemängeln.

Vorgesetztenverhalten

Es wird fast nichts kommuniziert. Fehler und mangelnder Umsatz werden den Angestellten zur Lasten ausgelegt. Man verpennt reihenweise wichtige Marketingaufgaben.

Arbeitsbedingungen

Kommt auf die Filiale drauf an. Stellenweise unklimatisierte Filialen im Sommer. Bei schwül,warmen 38 Grad stehst du da im Dauerstress 10 Stunden täglich. Es wird auch nicht selten von dir verlangt über 50-120 Kilometer Wochenweise in einer anderen Filiale zu arbeiten.

Gleichberechtigung

Hier werden alle von oben herab behandelt. Da macht man keine Unterschiede.

Interessante Aufgaben

Stell dich ein alle Aufgaben im Unternehmen auszuführen, unabhängig von deiner Bewerbung und persönlichen Eignung. Widerspruch wird oftmals mit Kündigung quittiert und das ohne Vorwarnung.


Kommunikation

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