Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
7 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
selbständiges Arbeiten, persönliche Termine sind kein Problem oder HO vereinzelt möglich, Ideen sind willkommen, tolles modernes Gebäude, kostenlose Parkplätze, große Lounge (Pausen), kleines motiviertes Team
macht Spaß
Engagement im Team wird überall gelobt
ist möglich
spitze! Hatte ich ewig nicht mehr
Immer pünktlich, leider kein U-/Weihnachtsgeld
Wenig
Kollegen top, Führung flop
Führungsebene /- kultur sollte in Italien dringend überdacht werden
nicht gut, tägliche Richtungswechsel
Am Markt kaum sichtbar
Keine Arbeitszeitregelung, tägliche Überstunden werden vorausgesetzt
Einfach nein
12 Gehälter, Ende fertig aus
Der gemeinsame Feind verbindet
Gibt es kaum
Autokratisch, planlos, Wolf im Schafspelz
Standard
Generell ja, viele interne Baustellen
Ich habe viel Gestaltungsspielraum, dafür wird auch flexibilität in div. Aufgaben verlangt.
partnerschaftliches Verhältnis zwischen den Kollegen
Fragen, Probleme können direkt angesprochen werden, es werden Lösungen gemeinsam erarbeitet.
Jeder Spricht mit jedem auf Augenhöhe. Wenn Fehler passieren wird kein Schuldiger gesucht, sondern dass Problem gelöst.
Von vielen Partnerfirmen noch nicht ernst genommen, da wir erst am Anfang einer steilen Erfolgsgeschichte stehen.
Personal aufstocken
Imagebildung ist ein laufender Proze
Immer mit den Vorgesetzten und Kollegen verstanden
Eine eigene Niederlassung / Standort vergleichbar wie ein Autohaus bauen.
Nette und vorallem Hilfsbereite Arbeitskollegen
Urlaub jederzeit genehmigt bekommen, viel Arbeit durch meinen Außendienst Job
Der Job im Außendienst war ein Karrieresprung für mich
Leistungsgerechtes Gehalt
Jeder wurde immer Unterstützt
Ältere Kollegen wurde durch ihre Erfahrung geschätzt und auch bei Renteneintritt feierlich verabschiedet
Immer unterstützt worden bei meinen Aufgaben und Problemen
Bürogebäude im 4. Stock, heiß im Sommer
wöchentliche Teammeetings, ständige Erreichbarkeit der Kollegen
Alle waren auf Augenhöhe
Vielseitig und spannend
Guter Kollegenzusammenhalt und kurze Dienstwege
Überall Chaos, viel zu wenige Mitarbeiter
Realistischere Ziele setzen und angemessene Strukturen schaffen
Im Großen und Ganzen gut.
Jeder der in der Landtechnikbranche arbeitet weiß, dass das Image miserabel ist.
Um jeden Urlaubstag muss hart gekämpft werden und es kommt immer wieder vor, dass bereits genehmigter Urlaub kurzfristig wieder gestrichen wird. Homeoffice wird zwar teilweise gemacht, ist aber nicht gerne gesehen. Überstunden und Erreichbarkeit werden erwartet - selbstverständlich unbezahlt.
Aufgrund der kleinen Größe der Firma gibt es keine Aufstiegsmöglichkeiten.
Das Gehalt kommt immer pünktlich. Das Gehaltsgefüge ist aber sehr unausgeglichen und entspricht nicht immer der Verantwortung des jeweiligen Mitarbeiters. Sozialleistungen und 13. Gehalt gibt es natürlich nicht.
Gibt es eigentlich nicht.
Eindeutig der Pluspunkt der Firma! Der Zusammenhalt unter den Kollegen ist aufgrund des kleinen Teams extrem hoch - jeder hilft jedem wo er nur kann.
Das Team ist sehr jung, ältere Mitarbeiter werden aber genauso geschätzt.
Der hohe Verkaufsdruck, der von der italienischen Mutterfirma ausgeübt wird ist praktisch für jeden Mitarbeiter zu spüren. Viele Entscheidungen der handelnden Personen sind auf kurzfristigen Erfolg ausgelegt, weil sie selbst gut da stehen müssen. Geduld, Professionalität und Kontinuität sind Fremdwörter.
Digitalisierung und vernetzte Arbeitsabläufe sind zwar, wie in vielen anderen Firmen auch, noch ein Fremdwort, die Büros sind aber ausreichend groß und gut ausgestattet.
Die Geschäftsführung informiert regelmäßig über aktuelle Themen. Allerdings werden die Mitarbeiter teilweise bewusst manipuliert, um eigene Ziele zu erreichen.
Manche Mitarbeiter werden bevorzugt und genießen Vorteile, die andere nicht genießen dürfen.
Die Fülle an interessanten Aufgaben ist enorm, da es keine etablierten Strukturen gibt und in allen Abteilungen viel entwickelt werden kann und auch muss - jeder Tag bringt seine eigenen Herausforderungen mit sich.
Kurze Entscheidungswege und offene Kommunikation.
Eigentlich nichts. Arbeite gerne hier!
Die Traktoren sind top. Das muss besser kommuniziert werden! Dann kann das Unternehmen auch weiter wachsen.
Sehr angenehme und offene Atmosphäre.
Die sehr gute Qualität, die die Traktoren von McCormick und Landini liefern ist auf dem deutschen Markt noch nicht ganz angekommen.
Jeder hat die Möglichkeit sich frei zu entfalten!
gehalt kommt pünktlich und in angemessener Höhe :)
Tiptop! Jeder hilft jedem.
Die neue Geschäftsführung ist ein Traum!
Gerade sin die Büros noch in Nürnberg, bald steht aber der Umzug in die neue Niederlassung nach Burgoberbach (Landkreis Ansbach) an.
Viel Kommunikation mit dem italienischen Mutterkonzern. Daher ist für die Angestellten im Büro Englisch wichtig.
Durch die relativ kleinen Strukturen der deutschen Gesellschaft bekommt man auch viele Einblicke in alle Themen