Es wird leider immer schlimmer…
Gut am Arbeitgeber finde ich
Leider nichts mehr
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Arrogance
Verbesserungsvorschläge
Zuzuhören. Let everyone be seen and valued.
Arbeitsatmosphäre
Alles was man ganzen Tag hört: “kein Bock mehr”. Und ach zu Recht.
Kommunikation
Hat sich mit neuem GF verbessert. Viele Neuigkeiten werden transparent kommuniziert. Während der News-Präsentation wird es am Ende Q&A geben. Die Fragen, die der GF nicht gefallen, werden subjektiv und gemeint beantwortet. Beispiel: Wenn es Ihnen hier nicht gefällt, können Sie sich verabschieden, die Tür steht offen. Die Frage ist, ob das der richtige Weg wäre die Probleme zu lösen…
Kollegenzusammenhalt
Meine Abteilung war gut, aber nur unter Managers. Obere Positionen zählen nicht.
Work-Life-Balance
Keine
Vorgesetztenverhalten
Keine Verhalten. Ignorance.
Interessante Aufgaben
Die Pitches sind die einzigen Aufgaben, die on Top zu den täglichen Geschäftsaufgaben in sehr kurzer Zeit erledigt werden müssen. Das machte die Überstunden endlos. Infolgedessen waren selbst interessante Aufgaben wegen Zeitmangels und Stress nicht mehr interessant
Gleichberechtigung
Naja… Ich persönlich hatte viele diskriminierende Situation erlebt.
Karriere/Weiterbildung
Durch die sehr intensive Personalrotation gab es immer wieder neue Chefs/Direktoren/Manager, die Fähigkeiten von Mitarbeitern in Frage stellen oder noch schlimmer - machen sich keine Gedanken, mit den Teammitgliedern zu sprechen und zu fragen, was sie bisher gemacht haben. Dies macht den Karrierefortschritt sehr langsam und intransparent. Wenn man das Glück hat, einen engagierten neuen Direktor zu haben, der das Team unterstützt - gut, sonst Pech.