Gut mit Optmierungspotenzial
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nette Vorgesetzte, alles auf Augenhöhe. Faires Gehalt. Flexible Arbeitszeitgestaltung. Home Office Optionen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Bereits genannt.
Verbesserungsvorschläge
Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld zahlen. Kürzere Entscheidungswege. Festgelegte Fortbildungsoptionen. Mehr in die Kompetenzen der Mitarbeiter vertrauen und mehr selbst entscheiden lassen.
Arbeitsatmosphäre
Alles in allem sehr gut. Vorgesetzte begegnen einem auf Augenhöhe, und sind recht locker.
Kommunikation
Hier sehe ich am meisten Optimierungspotenzial. Zu den Kommunikationswegen: Es wird viel gereist, was zu hohen Reisekosten und einer unnötigen Fliegerei führt. Stattdessen könnte man super via Teams kommunizieren, ist jedoch nicht vorhanden - die Kommunikationsinfrastruktur nicht ganz ausgereift. Die Kommunikationswege sind teilweise zu lang, oft muss man auf Entscheidungen Dritter warten, was Prozesse verlangsamt.
Kollegenzusammenhalt
Variiert von Bereich zu Bereich. Klinikübergreifend teilweise nicht so gut wie in den Kliniken selbst.
Work-Life-Balance
Seit Corona super Home Office Möglichkeiten. Es gibt stressige Phasen und ruhigere. Insgesamt recht gut.
Vorgesetztenverhalten
Meist sehr freundlich und auf Augenhöhe.
Interessante Aufgaben
Es geht so. Wer die Krankenhauslandschaft mag, wird vielleicht lange glücklich. Leider hat man teilweise sehr wenig Entscheidungskompetenz, was Innovationen ausbremst und demotivierend wirkt.
Gleichberechtigung
Es gibt einige Frauen in Führungspositionen.
Arbeitsbedingungen
Moderne Büros, auf Ergonomie und Dinge wie Raumklima etc. wird jedoch nicht wirklich geachtet. Da muss man sich alles beantragen, obwohl gewissen Dinge Standard sein sollten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die viele Fliegerei ist schlecht.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist gut, aber hängt stark vom Verhandler ab. Wer gut begründet mehr möchte, bekommt das in der Regel. Jedoch gibt es kein Weihnachtsgeld, kein Urlaubsgeld, keine bezahlten Kindkranktage, kein Jobticket, keinen Coronazuschuss etc. Boni müssen verhandelt werden. Teilweise bekommen einige Personen, Bereiche und Kliniken Extras, die andere nicht erhalten. Das führt zu Unmut.
Image
Nach wie vor recht unbekanntes Unternehmen.
Karriere/Weiterbildung
Wenig Fort- und Weiterbildungsangebote. Wenig Karriereoptionen, es sei denn man ist Im Management