Absolutes NO-GO
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement in Stuttgart gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Der Geschäftsführer sollte mit mitte 60 in Rente gehen und das Leben genießen.
Arbeitsatmosphäre
Mitarbeiter werden gegeneinander ausgespielt
Work-Life-Balance
Gibt es nicht, es zählt nur die Arbeit.
Gehalt/Benefits
Guter Gehalt
Kollegenzusammenhalt
Man weiß oft nicht, wie ehrlich man zu einem ist.
Vorgesetztenverhalten
Schreien, Beleidigungen sind an der Tagesordnung
Arbeitsbedingungen
Es wird mit modernen Arbeitsplätzen geworben, die PCs sind älter als 5 Jahre und werden den Anforderungen nicht mehr gerecht.
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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