Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Interessante Aufgaben und unser Team
Matrixstuktur
weiter so !
stark verbessert!
Seit einem Jahr extrem verbessert.
viele verschiedene Angebote, Bike, Kaffee, Wasser, Home Office etc.
Für die Größe des Unternehmens sehr gute Möglichkeiten
sehr gute, überdurchschnittliche Bezahlung
ESG Strategie ausgearbeitet und wird umgesetzt
Wir sind alle ONE SEFE !
Respektvoll
immer wieder gut bis sehr gut
Top Ausstattung
Sehr gute Kommunikation, immer gut informiert
Die Arbeit und Einsatz zählt.
Das Unternehmen hat neue Richtung und einen neuen Schwung durch die Geschäftsführung bekommen.
Standort zentral gelegen
Total inkompetente Führungsebene
Macht den Laden zu!
Das Unternehmen war mal interessant. Es gab ein spannendes Projekt und einen guten Zusammenhalt. Das ist leider seit einiger Zeit vorbei!
Das Unternehmen ist geprägt durch eine Kombination aus Größenwahn und Inkompetenz im Management. Inzwischen gibt es verschiedenste massive Probleme, die das Unternehmen zunehmend zugrunde richten
Das Unternehmen hat noch nie selbst einen Speicher betrieben, ist aber in der Aussendarstellung der größte Speicherbetreiber. Bei den vielen aktuellen technischen und organisatorischen Problemen heißt es jetzt sich auf den zukünftigen Betrieb seiner zwei Anlagen zu konzentrieren, das Unternehmen klein und effizient auszurichten und überhaupt marktfähig zu machen.
Das Unternehmen ist geprägt durch viele Unsicherheiten. Das schwierige Marktumfeld, der Wechsel des Eigentümers und viele Probleme bei laufenden Projekten führen zu einer einfach seit langer Zeit nur noch schlechten Arbeitsatmosphäre
Viele Reden und viel versprechen.
Leider verbirgt sich dahinter nichts...
Gleitzeit und freie Arbeitseinteilung. Eigentlich gut, wenn nicht einige Kollegen dies für sich ausnutzen würden
Keiner glaubt mehr an eine Zukunft und Karriere in diesem Unternehmen
Der Verdienst ist der einzige Grund zu bleiben.
Es wird bei jeder Gelegenheit betont das HSE das wichtigste ist was es gibt. Wird es dann aber konkret, wird klar das dies nur ein hohles Lippenbekenntnis durch das Management ist
Der Kollegenzusammenhalt schrumpft beständig
Das Führungsverhalten ist geprägt von Angst, Naivität und Inkompetenz. Das hat Auswirkungen auf jeden Mitarbeiter
Nach dem Umzug besser. Aber immer noch zweite Klasse im Vergleich zur Wingas
Wenig Kommunikation, vieles wird im geheimen gehalten. Teilweise wird man vom Management belogen
Ja es gab durchaus viele interessante Aufgaben. Durch viele Fehler im Management lässt sich aber kaum noch etwas realisieren