2 von 9 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Gerade die Work-Life-Balance finde ich hier mega gut. Man ist hier nicht "nur ein Mitarbeiter" sondern wirklich ein geschätzter Teil der Firma. Sind offen für Verbesserungsvorschläge und werden auch umgesetzt! Top Gehalt (überdurchschnittlich) mit der Möglichkeit aufzusteigen. Firmenwagen und viele andere Benefits die man *wirklich* gebrauchen kann!
ICH kann EHRLICH keine schlechten Punkte finden!
Sehr gutes Betriebsklima! Alles ist auf Augenhöhe, auch mit den beiden Chefs. Konstruktive Kritik, mit welcher man sich weiterverbessern kann. Auch bei Fragen/ wünschen/ Anregungen immer ein offenes Ohr. Das Team im allgemeinen ist sehr stimmig und es macht wirklich spaß!
Jeder kommt hier wirklich gerne zur Arbeit & auch die Repräsentation nach außen des Arbeitgebers stimmt!
Privatleben und Berufsalltag lassen sich super kombinieren! Kurze Absprachen, ob z.B. Home Office kurzfristig möglich ist, wenn z.B. ein Handwerker kommt. Oder man hat gleich morgens einen Arzttermin, gibt man rechtzeitig Bescheid und kommt auch später zur Arbeit, hier alles kein Probelm! Auch meinen Hund darf ich mit ins Büro nehmen, was wirklich super ist!
Stetige Weiterbildungsmaßnahmen Digital aber auch vor Ort: München, Hamburg, etc... oder auch Monaco!
Pünktliche Auszahlung & überdurchschnittliches Gehalt, Firmenfahrzeug, Wellpass, Betriebliche Kraneknversicherung, Betriebliche Altersvorsorge, u.v.m....
Alles Digital
Mega Kollegenzusammenhalt, ist wie eine kleine Familie. Man kann sich auf jeden Blind verlassen. Auch Teamevents werden regelmäßig genutzt, um dies zu stärken. Wirklich Top!
Alles sehr Transparent und offen! Man erhält regelmäßig Rückmeldung (sei es konstruktive Kritik aber auch Lob!). Türe ist immer offen, egal ob mit geschäftlichen oder privaten Anliegen!
Mega Ausstattung! Macbooks, I Phone, ... alles dabei was man benötigt. Und endlich kein Kabelsalat mehr !!! Neueste Technik, neueste Einreichtung und ein Hammer geiles office!!!!
Klare und vor allem offene Kommunikation innerhalb von Team aber auch mit beiden Chefs
Hier wird jeder gleich wertgeschätzt! Jeder hat die gleichen Chancen!
Man hat die Möglichkeit Prozesse mitzuentscheiden und hier seine Ideen freien lauf zu lassen! Die Arbeit macht einfach spaß und ich komme jeden Tag gerne zur Arbeit!
Besonders hervorheben möchte ich die Leistungsorientierung im Unternehmen. Engagement und Eigeninitiative können aktiv eingebracht werden, werden wahrgenommen und auch entsprechend honoriert, was echte Entwicklungsmöglichkeiten eröffnet, wenn man sich einbringt und Verantwortung übernimmt.
Ein weiterer großer Pluspunkt ist für mich die Flexibilität. Durch die Möglichkeit, remote zu arbeiten, lässt sich mein Berufsalltag gut mit meinem Familienleben vereinbaren, sodass ich seitdem auch wieder die Möglichkeit habe 40h die Woche zu arbeiten. Diese Freiheit ist für mich persönlich ein enormer Mehrwert, den ich so bei keinem früheren Arbeitgeber hatte.
Insgesamt schätze ich außerdem das offene und wertschätzende Team auf Augenhöhe sowie die Bereitschaft, grundsätzlich Entwicklungsperspektiven zu schaffen.
Optimierungspotenzial sehe ich vor allem in der internen Kommunikation. Hin und wieder entstehen teilweise längere Abstimmungswege und Rückmeldungen lassen gelegentlich auf sich warten. Hier würde ich mir klarere Strukturen und ein einheitliches Kommunikationstool wünschen, um Prozesse transparenter und effizienter zu gestalten.
Auch im Bereich Weiterbildung und Entwicklung gibt es Verbesserungspotenzial, insbesondere was die Verbindlichkeit und Nachverfolgbarkeit von geplanten Schulungen/Terminen betrifft. Teilweise bleiben angekündigte Maßnahmen offen oder werden verschoben, ohne dass es eine klare Kommunikation zu Alternativen gibt.
Ähnlich verhält es sich bei Gehaltsthemen: Hier würde ich mir vor allem mehr Verbindlichkeit, sowie insgesamt eine konsequentere Umsetzung von mündlich abgestimmten Schritten wünschen. Aktuell fehlt mir hier teilweise eine klare, strukturierte und nachvollziehbare Planung, wann und unter welchen Rahmenbedingungen vereinbarte Ziele erreicht werden können.
Insgesamt bin ich sehr zufrieden im Unternehmen und fühle mich wohl. Besonders die Flexibilität und die Möglichkeit zur eigenverantwortlichen Arbeit sind für mich große Pluspunkte. Gleichzeitig sehe ich vor allem in der internen Kommunikation, der Verlässlichkeit von Absprachen sowie in der Strukturierung von Weiterbildungs- und Entwicklungsthemen noch Potenzial, um die Zusammenarbeit weiter zu verbessern.
Im Bereich Weiterbildung gibt es grundsätzlich gute Ansätze und Angebote. Allerdings werden geplante Schulungen teilweise verschoben oder finden nicht im angekündigten Zeitraum statt, ohne dass es dazu immer eine klare Rückmeldung oder Alternativtermin gibt. Eine verlässlichere Planung und aktivere Kommunikation würden hier helfen, die Entwicklungsmöglichkeiten im Unternehmen noch besser nutzbar zu machen.
Grundsätzlich ist die Zusammenarbeit sehr wertschätzend und offen. Hin und wieder fallen mir teilweise längere Rückmeldezeiten auf, insbesondere wenn Abstimmungen oder Zuarbeiten benötigt werden. Dadurch entstehen gelegentlich Nachfragen, bis alle Informationen vorliegen. Ein zentrales Kommunikationstool bzw. noch klarere Kommunikationswege könnten hier helfen, Prozesse zu beschleunigen und Abstimmungen noch reibungsloser zu gestalten.