18 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
18 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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kununu Prüfprozess
18 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
- Menschlichkeit
-Das Auge für den Mitarbeiter
- Qualitätsanspruch
-Führung
-Vertrauen
-Rund um sorglos Paket, was nicht selbstverständlich ist.
-Planung / Wie man sachen angeht
-Meinungsfreiheit!!!
-Motivation!!!
Gibt bis dato nix!
Hat alles, aber auch alles, wenn man mehr will, kann man direkt das Träumen anfangen!
Bin zwar noch nicht da, aber dennoch, es können nur 5 Sterne sein! Ich freue mich extrem auf den Job und die vielen Möglichkeiten.
Das müsst ihr einfach selbst erleben!
Chance hat man immer, genauso wie ein offenes Ohr. Das ist die Grundlage für vieles! Klar ist kein Arbeitsplatz perfekt, aber wenn man was verändern möchte oder will, sollte man hierhin wechseln!
Schon jetzt 1000% mehr Möglichkeiten. Bin hoch begeistert.
Jeder kann Verhandeln, wichtig ist wo man stehrn und hin will!
Klimaschutz ist immer eine Sache! Die Erde wird sich auch ohne mir weiter drehen. Ich denke auch habe ich nichts!
Selbst hier habe ich großes Vertrauen. Ein Team ist nur so gut wie der kleinste Baustein. Das man noch wo, als Mensch zählt ist bemerkenswert! Da hebe ich beide Daumen
Finde ich noch heraus, auf dem ersten Blick, symphatisch
Seltend solche gespräche Erlebt! Von der Führung bis hin zur Planung ein Träumchen!
Selbst hier habe ich 0,0 Bedenken. Man weiß, was man tut und das ist sehr sehr wichtig.
1A mit Sternchen. Von A bis Z. Können sich manche mal ein Beispiel nehmen!
Habe ich bei den ersten Austauschen schon gemerkt, man hat eine gesunde klare Linie!
Auf mich wartet vieles, fakt ist, es ist nicht zu topen!
Setzen Ideen um und lassen Mitarbeiter mitwirken
Social Media Bereich weiter ausbauen
Leistungsorientiertes Arbeiten
Lässt sich gut vereinbaren, dank flexibler Arbeitszeit
Man ist gewollt den Mitarbeiter so zu entwickeln und zu fördern, dass er sich bis zur Rente hier wohl fühlt
Ob Lohn, Gehalt oder Sozialleistungen, kann man sich für ein Bauunternehmen überhaupt nicht beschweren
Wir können Materialien wie Dämmung bei unserer Tochterfirma „recyceln“ und als neues Produkt aufwerten
Sind ab und an nicht offen für neue Ideen, aber haben meist eine gute Lösung
In 2025 um 180 Grad ins positive verändert
Es finden jedes Quartal Meetings statt, wo informiert wird, wie es der Firma wirtschaftlich geht und ob es Neuerungen in verschiedenen Bereichen gibt
Ich kann nicht feststellen, das jemand benachteiligt oder anders behandelt wird
Hier wird man als Mensch wahrgenommen, nicht nur als Mitarbeiter. Die Führung legt großen Wert auf die berufliche sowie persönliche Weiterentwicklung und das Arbeitsklima ist super, man fühlt sich sehr wohl.
Man fühlt sich rundum wohl, Kommunikation immer auf Augenhöhe
Man hat flexible Arbeitszeiten & Möglichkeit zu Home-Office - bei persönlichen Anliegen hat die Führung immer ein offenes Ohr für ANpassungen
Es ist wie eine große Familie
Man kann sich auf Augenhöhe mit der Führungsebene unterhalten und fühlt sich als Individuum wahrgenommen.
Abwechslungsreich und spannend
Das Gehalt ist in Ordnung, auch wenn es natürlich nicht mit den Vergütungen großer Konzerne oder Unternehmen vergleichbar ist. Falls das Budget es zulässt, besteht sicherlich die Möglichkeit, in Zukunft auch hier Anpassungen vorzunehmen.
Erfolge werden stets anerkannt und gewürdigt. Besonders herausragende Leistungen werden auch gerne mal belohnt, was mich persönlich sehr motiviert. :-)
Wenn ich private Probleme habe, zeigt mein Arbeitgeber immer Verständnis und unterstützt mich dabei. Gemeinsam mit meinem Vorgesetzten entwickeln wir Lösungen für diese Herausforderungen. Das ist wirklich großartig!
Wenn mal etwas liegen bleibt, ist das kein Problem, solange die wichtigsten Aufgaben erledigt sind. Ich konnte bisher immer meine Freizeit und private Ziele mit der Arbeit in Einklang bringen. :)
Ich werde in Form von Weiterbildungen gefördert. Wenn du Interesse hast, Karriere zu machen, ist ATHE-Therm auf jeden Fall ein großartiger Arbeitgeber, der dich dabei unterstützt!
Kollegen, die lange im Unternehmen bleiben, werden besonders geschätzt! Eine lange Zukunft bei ATHE-Therm kann ich mir also gut vorstellen.
Mein Vorgesetzter ist ein absoluter Pionier, was das Führungsverhalten angeht. Zumindest sehe ich das so, wenn ich Freunde höre, die in anderen Unternehmen arbeiten. Man wird nie beleidigt, angeschrien, bloßgestellt oder heruntergemacht. Selbst wenn man Fehler macht, ist das überhaupt kein Problem, solange man aus Fehlern lernt. Ich habe eine wirklich gute Führungskraft! Total Zufrieden also!
Die Arbeitsräume sind sehr schön eingerichtet, modern und klimatisiert. Es gibt sogar Pflanzen, Whiteboards und vieles mehr, was das Arbeiten angenehm macht. Und wenn es einmal zu warm wird, sorgt der Arbeitgeber sogar für Eis, damit wir es schön kühl haben. Das zeigt, wie sehr sich hier um das Wohl der Mitarbeitenden gekümmert wird!
Die Kommunikation zwischen dem Vorgesetzten und mir ist äußerst vorbildlich! Alle zwei Wochen findet ein persönliches Gespräch statt, in dem wichtige Themen besprochen werden. Des Weiteren gibt es täglich ein Teammeeting, in dem Probleme analysiert und gemeinsam Lösungen erarbeitet werden. Einfach großartig!
Ich habe nie das Gefühl gehabt, benachteiligt zu werden.
Als ich bei ATHE-Therm angefangen habe, stellte sich nach einiger Zeit das Gefühl ein, unterfordert und unglücklich zu sein. Mein Arbeitgeber und mein Vorgesetzter haben das jedoch sehr verständnisvoll aufgenommen. Im Gegenteil, sie haben gemeinsam mit mir eine Position geschaffen, in der ich mich persönlich weiterentwickeln kann. Ich bin wirklich glücklich mit meiner aktuellen Stelle und schätze die Unterstützung sehr!
Fördert die Mitarbeiter, hat immer neue Visionen, bleibt nicht stehen, tolles Miteinander. Perspektiven und Entwicklungsmögkichkeiten
Sehr gut. Es wird auf jeden Mitarbeiter individuell eingegangen. Lob für gute Arbeit und Wertschätzung.
Die meisten Mitarbeiter sind stolz bei Athe Therm zu arbeiten.
30 Tage Urlaub, Home Office möglich. Zusätzlich haben die Vorgesetzten immer Verständnis für spontanen Urlaub sollte es privat nötig sein
Wird für jeden Mitarbeiter angeboten. Förderung der Mitarbeiter
Als Handerksunternehmen auf einem hohen Niveau.
Stetige Weiterentwicklung ökologischer Produkte für den Klimaschutz
In den Abteilungen und auch Abteilungsübergreifend ist der zusammenhalt sehr gut.
Ältere Kollegen werden geschätzt und auch gefördert
Die Vorgesetzten haben immer ein offenes Ohr für die Mitarbeiter. Die Ziele die gesetzt werden sind realistisch und jeder Mitarbeiter wird in gewisse Entscheidung eingebunden. Die Eigenverantwortung wird gefördert und der Mitarbeiter in seiner Entwicklung Unterstützt.
Die Arbeitsplätze sind modern und werden immer auf Stand gehalten. Es wird in neue Technik investiert.
Regelmäßige Betriebsversammlungen, Infos über Neuerungen, Personslveränderungen und Zahlen Daten Fakten werden an die Belegschaft weitergegeben
Immer vorhanden in dem Unternehmen
Aufgrund der stetigen Weiterentwicklung des Unternehmens und somit auch die Erweiterung der Produktvielfalt wird es nicht langweig und es ergeben sich immer spannende neue Aufgaben und Herrausforderungen.
Nichts
Ihr müsst von eurem hohen Ross unterkommen.
Schlechte Laune ist hier normal
Man muss sich schon selbst um alles kümmern
Mir wurde mir versprochen ,aber nie gehalten
Es geht so
Es geht so könnte besser sein
Nur die ältere Kollegen machen einen guten Eindruck
Kann man den Grunde genommen vergessen
Schlecht
Praktisch nicht gegeben jeder macht sein eigenes Ding
Nix
Wieder gescheiten Geschäftsführer anstellen…
Weiterbildung und deren Kosten werden einem von der Inhaberin ständig vorgehalten…
War bis letztes Jahr deutlich besser…
Alle Sonderleistungen werden wie Almosen vergeben, bitte immer schön dankbar sein…
Trotz „Inhaberin“ eine reine Katastrophe
In den letzen beiden Jahren wurde sehr viel positives eingeführt, bitte weiter so.
In den letzten beiden Jahren bzw dem neuen GF deutlich verbessert!
Auch hier wurde in den letzen beiden Jahren sehr viel unternommen
Hier ist noch am meisten Potential, wenn auch schon etwas passiert ist...
Wenn bei den Kollegen in der Montage gesundheitlich schwer wird, versucht man Lösungen zu finden.
Deutlich verbessert zu früher, noch etwas Potential
Auch besser geworden, noch etwas Luft nach oben.
Neue Geschäftsleitung verändert was
Weiter so entwickeln wie in jüngster Zeit
Hier ist noch Potential
Auch hier positive Entwicklungen in den beiden letzten Jahren
Deutlich verbessert zu früher
Deutlich besser geworden
Man bekommt in fast jede Abteilung einen Einblick und hat abwechslungsreiche Aufgaben. Die Personalabteilung ist immer für die Azubis da und kümmert sich wirklich gut um jedes Anliegen.
Kommunikation unter den Abteilungen läuft teilweise sehr schlecht und dadurch entstehen öfter mal Missverständnisse
Die Einarbeitung in den einzelnen Abteilungen sollte verbessert werden, da man teilweise von den Azubis, die dort vorher in der Abteilung waren, eingearbeitet wird. Dadurch hat man nicht immer einen direkten Ansprechpartner in der Abteilung und es entstehen häufiger Fragen und Fehler.
Gutes Arbeitsklima, die Kollegen sind super nett und machen das Arbeiten angenehm
Leider wurde sich zu spät um die Zeit nach der Ausbildung gekümmert und man wusste nie genau wo man steht und ob man überhaupt übernommen wird. Da sollte man sich in Zukunft früh genug Gedanken drüber machen und auf die Azubis zugehen.
Gleitzeit, man konnte sich die Arbeitszeit weitestgehend selbst einteilen und musste in der Kernarbeitszeit anwesend sein
Man kam über die Runden, ist aber auch noch Luft nach oben
Immer ein offenes Ohr und Probleme werden besprochen und auch geklärt.
Mit den Kollegen war es immer unterhaltsam und witzig, es war nie nur ernste Stimmung sondern ein lockerer Umgang
In manchen Abteilungen sind die Aufgabenbereiche super und man bekommt Verantwortung zugeschrieben (z.B. in der Buchhaltung) , in anderen Abteilungen hat man oftmals nicht so viel zu tun und man wird in das Tagesgeschäft leider nicht ganz eingegliedert
So verdient kununu Geld.