atlantis 

dx 

GmbH

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ich arbeite seit über 4 Jahren bei atlantis dx und bin insgesamt sehr zufrieden. Die Zusammenarbeit in meinem Team läuft wunderbar. Führungskräfte sind ansprechbar, hilfsbereit und suchen den Dialog auf Augenhöhe.

Arbeitsatmosphäre

Sehr kollegial und offen!

Work-Life-Balance

Aktuell 2 Tage Homeoffice die Woche möglich, flexible Arbeitszeiten, kein unnötiger Druck.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungen werden aktiv gefördert!

Vorgesetztenverhalten

Nicht immer perfekt aber wer ist das schon.

Kommunikation

Interessante Aufgaben

Langweilig wirds nie...

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre bei atlantis dx ist überwiegend angenehm und kollegial. Das Team arbeitet gut zusammen, und es gibt einen offenen Austausch. Verbesserungspotenzial gibt es bei der Wertschätzung von Mitarbeitern und der Kommunikation in stressigen Phasen.

Work-Life-Balance

Die Work-Life-Balance ist grundsätzlich in Ordnung. Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, remote zu arbeiten, sind positiv.

Kollegenzusammenhalt

Der Kollegenzusammenhalt ist ein großer Pluspunkt bei Atlantis DX. Das Team unterstützt sich gegenseitig, und man kann sich auf die Kollegen verlassen. In stressigen Zeiten zeigt sich besonders, wie gut die Zusammenarbeit funktioniert.

Vorgesetztenverhalten

Das Vorgesetztenverhalten ist vorbildlich. Die Führungskräfte sind stets ansprechbar und unterstützen aktiv.

Kommunikation

Gut am Arbeitgeber finde ich

Weiterbildungsmöglichkeiten, Vorgesetzenverhalten, Kollegenverhalten, Work-Life-Balance

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist super. Wir Kollegen verstehen uns alle sehr, aber auch mit unseren Vorgesetzen ist es ein gutes Verhältnis. Es wird viel Wert auf den Mitarbeiter gelegt. Man fühlt sich gewertschätzt und sehr wohl im Unternehmen. Das speiegelt sich auch in der Motivation der Mitarbeiter wieder. Vor allem jetzt wo man sich wieder mehr persönlich sehen kann, finden Afterwork-Veranstaltungen statt, um den Teamgeist zu stärken.

Work-Life-Balance

Home-Office wird ermöglicht. Wenn man einen dringenden Arzttermin hat oder sonstige wichtige Termine, sind diese unter Absprache immer realisierbar. Ebenfalls ein sehr familienfreundliches Unternehmen.

Kollegenzusammenhalt

Einfach top! Sehr viele tolle Kollegen.

Vorgesetztenverhalten

Nehmen sich Zeit für Fragen, wollen den Mitarbeiter fördern und weiterentwickeln. Man kann mit Ihnen offen über alles auf Augenhöhe reden.

Arbeitsbedingungen

Alles verfügbar, was man zum arbeiten braucht und darüber hinaus noch mehr! Ein attraktiv gestalteter Pausenraum mit Kicker, Dart, Tischtennis und einer Playstation. Aber auch eine große gemütliche Couch zum entspannen steht dort. Darüber hinaus kann man sein Essen im Thermomix schnell in der Mittagspause zubereiten und bekommt noch sehr leckeren Kaffee aus der Kaffeemaschine.

Kommunikation

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind sehr vielseitig. Was in meinem Bereich noch besonders gut war ist, dass man die Aufgaben teilweise mit gestalten durfte. Hatte ich neue Ideen und Anregungen, waren meine Vorgesetzen sehr offen demgegenüber und ich konnte somit den Bereich weiterentwicklen und teils mitgestalten.

Arbeitsatmosphäre

Super Arbeitsklima sowohl mit den Vorgesetzten, als auch mit den Kollegen.

Vorgesetztenverhalten

Man befindet sich mit den Vorgesetzen in einem produktivem, aber dennoch freundlichem Verhältnis.

Arbeitsbedingungen

Die Technik ist auf dem neusten Stand und auch aus dem Home-Office fällt das Arbeiten leicht.

Kommunikation

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das persönliche Miteinander; flache Hierarchien; abwechslungsreiches und freies Arbeiten

Arbeitsatmosphäre

Die Firma ist in aktuell 3 Bereiche strukturiert, die aber nicht autark voneinander arbeiten sondern viele Synergien nutzen. Die Hierarchien sind flach und der Umgang miteinander
ist sehr herzlich und respektvoll. Auch die Verbindungen zu den Kunden sind größtenteils sehr angenehm und partnerschaftlich geprägt. Sofern man an einem Austausch interessiert ist,
wird man auch von der Führungsebene ernst genommen und kann offen und konstruktiv über neue Ideen sprechen.

Image

Das Betriebsklima ist gut und auch die Kunden äußern sich meist sehr positiv.
Auch überregional hat sich atlantis dx in speziellen Bereichen trotz der überschaubaren Größe einen guten Namen erarbeitet.

Work-Life-Balance

Ein digitaler Urlaubsplaner ermöglicht in Absprache mit den Bereichskollegen eine flexible Planung. Ein Arbeiten im Homeoffice war durch die moderne Ausstattung bereits
deutlich vor Corona schon möglich. Auch die familienfreundliche Ausrichtung ermöglicht in Notfällen immer sehr viel Flexibilität, was mir sehr oft geholfen hat. Eine separate "VIP-Lounge" und ein Raum mit Kicker, Darts und Tischtennis lassen zwischenzeitlich Platz zum Abschalten.

Karriere/Weiterbildung

Durch die flachen Hierarchien spielt der Aufstieg innerhalb der Firma keine große Rolle, was ich persönlich aber als positiv empfinde.
Die Möglichkeiten der Weiterbildung sind scheinbar unbegrenzt und werden nicht nur gefördert sondern sind auch erwünscht.
Eigene Stärken weiter zu fördern und Schwächen versuchen zu minimieren sowie neue Themengebiete kennenzulernen, liegen größtenteils in der jeweiligen Eigenverantwortung.

Gehalt/Benefits

Neben der für mein Befinden fairen und marktgerechten Bezahlung, die durch Erfolgsprämien aufgebessert werden kann, wird zusätzlich bspw. eine betriebliche Altersvorsorge angeboten. Wasser- und Softgetränke sowie Kaffee sind für jeden
kostenlos zugänglich. Auch eine angrenzende Kantine wird bezuschusst. Regelmäßige Gehaltsanpassungen um bspw. die Inflation auszugleichen sind üblich und obliegen auch etwas dem Verhandlungsgeschick. Auch über weitere geldwerte
Vorteile kann individuell verhandelt werden.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umweltschutz spielt eine große Rolle und auch die Mitarbeiter sind angehalten, Ideen mit einzubringen und umzusetzen. Mülltrennung, Wechsel auf Ökostrom und CO2-neutrales Serverhosting
sind nur einige Maßnahmen, die bereits langjährig praktiziert werden.

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt unter den Kollegen ist sehr groß, aus dem auch viele private Freundschaften hervorgegangen sind. Neue Kollegen werden schnell und herzlich aufgenommen. Auch innerhalb
der verstärkten Homeoffice-Phase blieb man immer vernetzt und tauschte sich gerne auch außerhalb der Arbeitszeiten in digitalen Teamevents aus.

Umgang mit älteren Kollegen

Es wird keinen Unterschied zwischen alt und jung gemacht. Getreu dem Motto von Otto Rehhagel: "Es gibt keine jungen und alten Spieler, nur gute und schlechte." ;-)

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzten verhalten sich sehr fair und sachlich ruhig. Evtl. Kritik wird immer über der Gürtellinie geäußert. Ziel-Vorgaben sind meist sehr realistisch und an den Vorjahreserfolgen
orientiert. Es wird kein unnötiger Druck aufgebaut, die Motivation wird aber trotzdem hochgehalten.

Arbeitsbedingungen

Die technologische Ausstattung ist super und ermöglicht flexibles Arbeiten im Büro oder im Homeoffice (bereits seit vielen Jahren und unabhängig von Corona).
Wenn etwas fehlt oder optimiert werden kann, ist dies fast jederzeit möglich. Sanitäre Einrichtungen und Küche sind vielleicht ein wenig in die Jahre gekommen,
daran wird aber gearbeitet, wie ich gehört habe.

Kommunikation

Gleichberechtigung

Egal welcher Herkunft, Religion oder Geschlecht - hier sind alle im Team erfolgreich und schnell integriert. Diskriminierung habe ich niemals erlebt und würde ich im Rahmen meiner Möglichkeiten auch nicht unkommentiert stehenlassen.

Interessante Aufgaben

Durch die heterogene Kundenlandschaft sind die Projekte sehr abwechslungsreich und die Branchen sehr vielfältig. Somit gleicht kein Tag dem anderen, da die Themengebiete spannend bleiben.
Je nach Stärken und Schwächen sowie Vorlieben können auch vertriebliche und technische Tätigkeiten verbunden werden. Durch verschiedene Partnerschaften erfährt man auch
regelmäßig tiefe Einblicke in neue Produkte und Technologien.

Arbeitsatmosphäre

Insgesamt gut, ich finde allerdings, dass es zu viele Studenten in bestimmten Bereichen gibt, die sich auf zu wenig Festangestellte verteilen. Darunter leiden Effizienz und Qualität der Ausbildung und der Projekte teilweise dann doch ziemlich und dann natürlich auch die Arbeitsatmosphäre, weil das Pensum dadurch manchmal einfach zu hoch ist.

Work-Life-Balance

Da kann man nicht meckern. Nach Absprache dürfen Überstunden abgefeiert werden, so dass man selbst dafür sorgen kann, dass man auch mal einen Tag außer der Reihe frei hat. Wer Überstunden macht braucht hier keine Angst haben keinen Ausgleich dafür zu bekommen. Man muss sich aber selbst darum kümmern und sich Überstunden notieren, da es keine Möglichkeit gibt seine Arbeitszeiten vollständig einzusehen. Man kann nur die in Jira erfassten Stunden sehen. Da hier dann aber keine Feiertage, Urlaube und Krankheitstage erfasst werden, hat man leider keine Möglichkeit die Gesamtsumme der Stunden sehen zu können und dann weiß man halt auch nicht, ob man Überstunden oder Minusstunden hat. Das wäre ein Punkt, wo ich die Kommunikation Richtung Mitarbeiter gerne etwas transparenter hätte.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung ist easy. Einfach was raussuchen, ansprechen, machen. Da hab ich noch nie einen Vorschlag abgelehnt bekommen und musste auch noch keine Kosten selbst tragen. Karriere ist streckenweise schwierig, bedingt durch kleine Teams und neue Stellen werden gerne auch mal extern besetzt, obwohl man sie hätte intern besetzen können.

Gehalt/Benefits

Man wird leistungsbezogen bezahlt und dadurch hat man selbst die Möglichkeit, sein Gehalt stetig zu steigern. Es gibt jedes Jahr die Chance mit der Geschäftsführung über das Gehalt zu sprechen. Die Gehälter bewegen sich, mehr oder weniger, am Durchschnitt der Branche. Es gibt zudem viele Benefiz wie betriebliche Altersvorsorge und Fitnessverträge, die vom Arbeitgeber mit einer sehr hohen Beteiligung mitgetragen werden. Es gibt Getränke und Grundnahrungsmittel umsonst. Dazu gibt es viele Dinge, über die man mit der Geschäftsführung individuell verhandeln kann.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Hier ist, wie in so gut wie allen Unternehmen, noch Luft nach oben. Viele Themen werden aber aktuell besprochen und dann sicher auch angegangen.

Kollegenzusammenhalt

Das Miteinander der Kollegen ist unschlagbar und sicher für den ein oder anderen Kollegen einer der Hauptgründe, nicht den Arbeitgeber zu wechseln. Alle sind sehr hilfsbereit und man spricht auf Augenhöhe. Teilweise kommen Kollegen auch privat zusammen, was schön ist, da es recht wenig Events seitens des Arbeitgebers gibt, bei denen man die Kollegen dann auch mal anders kennenlernen könnte.

Umgang mit älteren Kollegen

Das Alter macht keinen Unterschied. Neue erfahrene Mitarbeiter sind ebenso willkommen, wie Unerfahrene, wenn sie ins Team und zur gesuchten Kompetenz passen. Langzeitmitarbeiter werden geschätzt und sind oft sehr eng mit dem Unternehmen verbunden. Das finde ich sehr schön und familiär. Kündigungen werden selten ausgesprochen und wenn, dann haben sie sachliche Gründe.

Vorgesetztenverhalten

Das hängt natürlich vom Bereich ab, in dem man arbeitet. In meinem Bereich wird offen kommuniziert und mein Vorgesetzter ist immer ansprechbar und steht hinter einem.

Die Türen der Geschäftsführung stehen auch immer offen und man ist hier ehrlich darum bemüht, das gemeinsame Arbeiten für alle Beteiligten so schön wie möglich zu gestalten.

Ich ziehe hier aber einen Stern ab. Erklärung: Es gibt einfach Themen, die man als Bereichsleiter oder Geschäftsführer gar nicht selbst beurteilen kann, da man deutlich weniger produktiv mitarbeitet, als ein normaler Angestellter. Hier würde ich mir tatsächlich etwas mehr Interesse und Offenheit wünschen. Umfragen (bis auf eine zum Thema Homeoffice nach Corona) gibt es aber nie, so dass die Meinungen und Wünsche der Angestellten leider recht selten eingeholt werden.

Arbeitsbedingungen

Schöne Büros, moderne Arbeitsgeräte, toller Pausenraum, Küche, ... alles bestens!

Kommunikation

Gleichberechtigung

Ich sehe hier keine Unterschiede zwischen Geschlechtern, Herkunft, Alter oder Einstellung. Die Kompetenz einer Person steht klar im Vordergrund.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben und Kunden sind in allen Bereichen sehr abwechslungsreich und thematisch weit gefächert. Schön!

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das gesamte Umfeld, die Aufgaben und Projekte, das Miteinander. So wie ich es mir immer vorgestellt habe.

Arbeitsatmosphäre

Das Arbeitsklima ist super, ob im normalen Tagesgeschäft oder auch in "heißen" Projektphasen. Nicht nur der Umgang untereinander sondern auch der Umgang mit den Kunden ist immer fair und respektvoll.

Work-Life-Balance

Super Mischung aus entspannter Büroatmosphäre, Homeoffice, flexiblen Arbeitszeitmodell und familienfreundlicher Arbeitsgestaltung. Dazu verschiedenste Benefits wie z.B. Sportangebote oder Aufenthaltsraum mit unterschiedlichen Gimmicks.

Karriere/Weiterbildung

Ich kann mir selber aussuchen, was ich für Weiterbildungsmaßnahmen machen möchte. Weiterbildung wird hier sehr begrüßt, gefordert und gefördert. Darüber hinaus werden verschiedene Zertifikate zu den jeweiligen Lösungen angeboten sowie Schulungen oder auch Online-Trainings etc.

Gehalt/Benefits

Absolut fair und immer pünktlich überwiesen. Dazu kommen noch weitere Extras.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Darauf wird sehr geachtet und die Firma bleibt nicht auf der Stelle stehen.

Kollegenzusammenhalt

Top! Jeder ist offen und hilfsbereit.

Vorgesetztenverhalten

Ein wirklich lockerer und transparenter Umgang auf Augenhöhe. Fair, respektvoll und Kollegial. Die Tür steht immer auf und es wird sich immer Zeit genommen für einen.

Arbeitsbedingungen

Moderne Technik und Arbeitsausstattung.

Kommunikation

Interessante Aufgaben

Verschiedene digital Projekte bei unterschiedlichsten Kunden und in unterschiedlichsten Branchen... mehr muss ich nicht sagen :)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Kollegen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das Management

Verbesserungsvorschläge

Reflektierteres Management, Mitarbeiter besser integrieren in Entscheidungsprozesse, Aufgaben gezielter Verteilen, mehr Vertrauen gegenüber den Arbeitnehmern

Arbeitsatmosphäre

Mit den Kollegen grandios, mit den Führungskräften nicht berauschend

Karriere/Weiterbildung

Nur wenn man die Weiterbildung aktiv einfordert

Gehalt/Benefits

Deutlich unterdurchschnittliches Gehalt, aber BAV

Vorgesetztenverhalten

Verzögerte Kommunikation, teils unvorbereitet, nicht immer Einhaltung von Absprachen

Arbeitsbedingungen

Ausstattung teils sehr alt und nicht sehr ergonomisch

Kommunikation

Interessante Aufgaben

Teils spannende Kunden mit interessanten Projekten

Arbeitsatmosphäre

Habe mich immer sehr wohl dort gefühlt, weshalb der Abschied letztendlich auch schwer viel.

Karriere/Weiterbildung

Die Vorgesetzten sind sehr offen ggü. Weiterbildungen und befürworten es sehr. Man hat die Chance selbst vorzuschlagen, welche Weiterbildungen hilfreich wären und darf die Passenden aussuchen.

Kollegenzusammenhalt

Alle Kollegen super nett und eine Gemeinschaft. Selbst in Corona-Zeiten hat man zusammen gehalten und sich auch mal virtuell getroffen.

Vorgesetztenverhalten

Einfach top! Gehen auf jeden Mitarbeiter einzeln ein, räumen sich viel Zeit ein und sind offen ggü. neuen Ideen.

Arbeitsbedingungen

Sehr viele Benefits: modern ausgestattete Büroräume, voll ausgestatete Küche, Pausenraum mit vielen Unterhaltungsmöglichkeiten.

Kommunikation

Interessante Aufgaben

Sehr abwechslungreiche Aufgaben. Man kann viel mitwirken und hat die Möglichkeit sich eigenständig neuen Projekten zu widmen. Aufgeschlossen gegenüber neuen Aufgaben/ Ideen.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Eigentlich alles :) Jeder kann sich jederzeit einbringen und man lernt unheimlich viel in sehr kurzer Zeit. Alle Mitarbeiter sind fachlich und menschlich top. Ich habe selten eine Firma erlebt, die so gut mit ihren Mitarbeiter umgeht und ich werde daher auch jeden sehr vermissen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nichts.

Verbesserungsvorschläge

Einfach so weitermachen wie bisher. Vielleicht die Social Media Präsenz ein wenig verbessern oder einen Blog anfangen oder mehr Messen Besuche, damit noch mehr Leute auf diese tolle Firma aufmerksam werden.

Arbeitsatmosphäre

Die Atmosphäre steht und fällt mit dem Team. Und ich würde daher behaupten, sie ist sehr gut. Jeder hilft jeden und man nimmt sich zeit füreinander. Konkurrenz ist gar nicht vorhanden, denn es geht darum im Team zusammen was zu erreichen. Fehler werden auch nicht bestraft und Lob gerne gegeben. Ich habe mich jederzeit sehr wohl gefühlt.

Image

Die Mitarbeiter können sich sehr gut mit atlantis media identifizieren und man könnte schon von einer großen Familie sprechen. Allerdings ist die Firma noch eher klein und daher nicht bei allen bekannt. Ich würde aber behaupten, dass alle, die die Firma kennen, nur gutes von ihr zu berichten haben.

Work-Life-Balance

Die Arbeitszeiten sind weitestgehend flexibel, da man spätestens um 10 Uhr anfangen und bis 17 Uhr (Am Freitag bis 16 Uhr) arbeiten sollte. Alles andere darf man allerdings selber entscheiden. In der Regel gibt es auch keine Überstunden, die gemacht werden müssen und auch am Wochenende hat man wirklich frei. Mehrleistung wird aber natürlich wahrgenommen, aber definitiv kein muss und auch eher die Ausnahme.

Karriere/Weiterbildung

Kann ich als Werkstudent schlecht beurteilen, allerdings habe ich von anderen mitbekommen, das Weiterbildungen willkommen geheißen werden. Auch intern gab es immer mal wieder Schulungen, wo jeder sich einbringen konnte, wenn er wollte. Und wenn man will, kommt man auch sehr gut weiter.

Gehalt/Benefits

Ich empfand das Gehalt als durchschnittlich und fair. Zudem war das Geld immer pünktlich auf dem Konto.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Atlantis media ist auf einem sehr gutem Weg, das Umwelt- und Sozialbewusstsein jederzeit zu verbessern und stetig dabei das eigene Verhalten zu hinterfragen. Es gab diesbezüglich viele Neuerungen, die eingeführt wurden, wie beispielsweise Mülltrennung oder der Wechsel auf Recyclingpapier.

Kollegenzusammenhalt

Der Kollegenzusammenhalt ist sehr gut. Dadurch das es keinerlei Konkurrenz gibt, sind alle sehr hilfsbereit. Innerhalb meines Teams war alles bestens und Konflikte (sofern es sie mal gab) wurden offen angesprochen und geklärt.

Umgang mit älteren Kollegen

Der Umgang mit älteren Kollegen war top. Niemand wird "rausgedrängt", sobald er zu alt wird. Sie werden genauso Geschätzt und gefördert wie auch jüngere Mitarbeiter.

Vorgesetztenverhalten

Das Vorgesetztenverhalten war in meinem Fall klasse. Er hat sich jederzeit Zeit für einem genommen und geholfen. Probleme, Abgabetermine etc. wurden klar kommuniziert. Ich hab mich jederzeit sehr gut betreut gefühlt.

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsbedingungen waren super. Es gibt kleine Büros statt einem Großraumbüro. Man bekommt alles gestellt und jeder hat einen festen Sitzplatz. Laptop etc. kann man zudem jederzeit mit ins Homeoffice nehmen. Ich war immer sehr zufrieden.

Kommunikation

Gleichberechtigung

Ich hatte jederzeit das Gefühl, dass jeder Mitarbeiter gleich behandelt wird. Egal von wo die Person kam, welches Geschlecht sie hatte oder wie alt sie war, alle wurden gleich herzlich aufgenommen und behandelt.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben empfand ich meistens als sehr herausfordernd und ich hatte auch fast immer spaß dabei.