Ihr Unternehmen?

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AtmoVitale 
GmbH
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Wäre gern geblieben

4,0
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Dortmund gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Tankgutscheine, Betreungesgeld für Kinder, Erholungsbeihilfe für Ehepartner und Kinder. Grillfeste mit Parnter und Kindern

Arbeitsatmosphäre

Es gibt immer mal anstrengenden Zeiten, wie in jeder anderen Firma, aber es wird immer versucht dieses wieder zu verbessern. Es wird sich immer bemüht allen Mitarbeitern gerecht zu werden.

Work-Life-Balance

klar muss man in der Pflege öfters mal einspringen oder 12 Stundendienste leisten weil es nicht anders geht.Besteht aber die Möglichkeit ausgeplant zuwerden ,wird die Ausplanung gerecht verteilt. Man bekommt auch mal 5-6 Tage am Stück frei um sich zuerholen.

Karriere/Weiterbildung

Nach bestandener Probezeit kann man sich weiterbilden und auch die Karriereleiter hochsteigen. z.B. Pflegeexperte, Praxisanleiter, Pflegeleitung, stellv. Plegedienstleitung bis hin zur Pflegedienstleitung

Gehalt/Benefits

Arbeitgeber zahlt zusätzliche Sozialleistungen wie z.B. Betreungsgeld für die Kinder

Kollegenzusammenhalt

im großen und ganzen gut und wenn es hart auf hart kommt halten alle zusammen und helfen sich gegenseitig.

Umgang mit älteren Kollegen

ob jung ob alt es wird alles gleich behandelt

Vorgesetztenverhalten

Leitungen setzen sich sehr für die Mitarbeiter ein und stehen hinter Ihnen. Vorschläge werden gehört und gemeinsam entschieden. Qualitätsmangement wird regelmässig zur Zuriedenheit der Mitarbeiter angepasst. Verbesserungsvorschläge werden in Probeläufen ausprobiert und bei gut befinden umgesetzt.

Arbeitsbedingungen

5 tage woche mit 3 Schichtsystem und an den wochenenden 12 Stunden Dienst, nicht mehr als 7 Dienste am Stück ,dann frei. Wenn mehr bedarf ist wird das vorher abgesprochen. frei ist fr

Kommunikation

Die Leitungen und die Geschäftsführung haben immer ein offenes Ohr für einen. Dienstplanwünsche werden immer erfüllt.

Gleichberechtigung

Alle Mitarbeiter werden gleich und gerecht behandelt

Interessante Aufgaben

Pflege eines Menschen ist immer eine interessante Aufgabe. Es geht nicht um sauber, satt, trocken. Das ganzheitliche Bild ist ein sehr interssantes Arbeitsfeld


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Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.