8 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
8 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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8 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
öfter mal was neues
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Karlskron gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
mal auf die Mitarbeiter eingehen und gerecht bezahlen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mitarbeiter wechseln täglich. Keine Feste Zeiten.Mal 12 mal 18.00 Uhr Feierabend.Lohn mies. Einweisung schlecht.
Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Karlskron gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles
Verbesserungsvorschläge
Mit dem Personal besser umgehen und nicht die Leute verheizen. Personal besser Schulen statt nur fordern
Arbeitsatmosphäre
Stressig
Image
Kenne keinen der nicht knurtte
Work-Life-Balance
Es wird auf nichts Rücksicht genommen ausser das Wohl der geschäftslritung
Karriere/Weiterbildung
Wo soll man da Bildung haben
Kollegenzusammenhalt
Hilfsbereit
Umgang mit älteren Kollegen
Könnte besser sein
Vorgesetztenverhalten
Fordern wird nicht auf Mitarbeiter eingegangen
Arbeitsbedingungen
Laufende Ausfälle der Scanner und inet
Kommunikation
Bescheiden da kaum deutschsprachige Kollegen
Gleichberechtigung
Es wird mit 2erlei Maß gemessen
Interessante Aufgaben
Man fährt Auto und parkt ein und aus
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Freundlicher Arbeitgeber mit bisher nur Vorteilen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Karlskron gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das jeder Mitarbeiter nicht als Nummer angesehen wird. Hier wird auch Wert auf das Befinden der Mitarbeiter geachtet. Was gesagt wird, wird auch gehalten.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts zu bemängeln
Arbeitsatmosphäre
Freundliche, nette Arbeitskollegen
Vorgesetztenverhalten
Korrektes und faires Verhalten, schon Wünschenswert in so einer großen Firma
Interessante Aufgaben
Oft darf man über sich hinaus wachsen und neue Herausforderungen angehen
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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ATP
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Karlskron gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das keine gleichberechtigung da ist und auf überstunden keine rücksicht genommen wird
Verbesserungsvorschläge
Bessere gleich berechtigung und das mehr auf das personal geachtet wird ( wünsche und verbeserungs vorschläge weninger überstunden)
Arbeitsatmosphäre
Nein
Work-Life-Balance
Nein
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Autos werden in winter warmlaufen gelasen
Karriere/Weiterbildung
Nein
Kollegenzusammenhalt
Nein
Umgang mit älteren Kollegen
Ja 1
Vorgesetztenverhalten
Nein
Arbeitsbedingungen
Nein
Kommunikation
Nein
Gehalt/Benefits
Für meine aufgabe zu wenig
Gleichberechtigung
Nein
Interessante Aufgaben
Nein
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Tochterunternehmen von ARS Altmann AG (kleine Kapitalgesellschaft)
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Karlskron gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Mitarbeiter dürfen kostenlos ihre Autos waschen (Benefit)
Überstunden werden zwar nicht bezahlt aber öfters mit Pizzen, Tankgutscheinen gedankt. Weiterbildungsmaßnahmen werden bis zur Kündigung finanziert.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- kein öffentliches Auftreten (Website/Presse)
- saisonale Überstunden ohne Bezahlung (8 h/Tag im Freien - gewerblich)
- keine klare Zurechtweisung bei Fehlverhalten bzw. Konsequenzen
- veraltete IT in Büro (MS Office 2003 und Windows XP)
Verbesserungsvorschläge
- schlechte Mitarbeiter sollten anders als gute MA behandelt werden bzw. schlechten MA deren Verhalten aufgezeigt werden
- mehr für das Wohlgefühl der Mitarbeiter sorgen
- A-Mitarbeitern sollten mehr gepushed werden da sie sonst kündigen.
- mehr Durchsetzungskraft gegenüber Muttergesellschaft Altmann, wenn diese deren lockere Arbeitsweise auf den ATP-Mitarbeitern ausbaden (gerade im Winter- sehr wichtig)
Generell nur als Zwischenlösung anzusehen, kleiner aber dennoch erfolgreicher Arbeitgeber. Mitarbeiter bestehen (auch im Büro) vorallem nur aus einfache und dörfliche Mitarbeiter, die noch nie eine größere Firma erlebt haben (erleben werden). Büropersonal muss sehr autokratisch mit neuen Mitarbeitern umgehen, weshalb zu diesen Konditionen wenige dort lang bleiben, hohe Fluktiation.
Work-Life-Balance
Gewerblich oft Überstunden, besonders im Winter wenn die Autos schlecht aus den Plätzen kommen.
Kaufmännisch laut Vertrag.
Karriere/Weiterbildung
Gewerbliche keine, Kfm. nur im Arbeitsanreicherung, keine direkter Aufstieg möglich.
Aber Weiterbilungsmaßnahmen werden bezahlt bis Firma verlassen wird.
Gehalt/Benefits
Vergleichsweise niedriges Gehalt/Lohn, nur wer regelmäßig nachfragt bekommt leichte Zuschüsse.
Kollegenzusammenhalt
Gutes Zusammengehörigkeitsgefühl, aber Grüppchenbildungen was zu gegenseitigen Grubenkämpfen führt.
Umgang mit älteren Kollegen
Sind mit mir immer sehr gut umgegangen obwohl älter.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte unterstützen ihre MA im normalen Maß, aber zu wenig Durchsetzen von klaren Richtlinien bei gewerblichen & kaufmännischen MA.
Arbeitsbedingungen
Pausenräume sind sehr rustikal (gewerblich), bzw. nicht gegeben (kaufmännisch). Auch für TÜV-Gutachter gibt`s nur einen Container.
Arbeitsatmosphäre
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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An sich eine mega gute Firma
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Karlskron gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mindeslohn und viel Verantwortung. Schlechtes Arbeitsklima.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft in Karlskron gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Das geht auch anders
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2008 im Bereich Administration / Verwaltung in Karlskron gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 8 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird ATP Autoterminal Probfeld durchschnittlich mit 2,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Transport/Verkehr/Logistik (3,4 Punkte).
- Ausgehend von 8 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Kollegenzusammenhalt und Vorgesetztenverhalten den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 8 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich ATP Autoterminal Probfeld als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.