Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
- Lage & Verkehrsanbindung
- Modernes, gut ausgestattetes Büro
- Es herrscht überwiegend Mikromanagement
- Ich habe mich bei meiner Tätigkeit überwacht gefühlt
- Ich hatte nicht das Gefühlt, das mir vertraut wurde
- Der Druck, die Kundenbudgets einzuhalten war sehr hoch
- Flexiblere Arbeitszeiten
- Kommunikation transparenter gestalten
- Mehr individuelle Weiterbildungen anbieten
- Offene und lösungsorientierte Fehlerkultur etablieren
Die Arbeitsatmosphäre war insgesamt durchwachsen. Grundsätzlich war es oft locker und lustig und man hatte Spaß. Es gab aber auch Situationen, in denen die Stimmung gekippt ist.
Das Unternehmen ist in der Branche anerkannt.
Das Unternehmen wirbt zwar mit flexiblen Arbeitszeiten, aber man kann frühestens um 17 Uhr Feierabend machen, auch freitags. Zudem wurde es auch positiv hervorgehoben, wenn man auch außerhalb der normalen Arbeitszeiten erreichbar war.
Es wurden mir keine individuellen Weiterbildungen angeboten. Die Aufstiegsmöglichkeiten sind entsprechen der Unternehmensgröße begrenzt.
Branchenübliches Gehalt. Darüberhinaus gibt es eine Wellhub-Mitgliedschaft und den obligatorischen Obstkorb.
Es gab keine konkreten Umwelt- oder Sozialprojekte, die mir bekannt waren.
Das Unternehmen betont den Kollegenzusammenhalt, allerdings ist dieser eher oberflächlich.
Da das Team überwiegend sehr jung ist, kann ich den Umgang mit älteren Kollegen nicht bewerten.
Das Verhalten war oft stark auf Kontrolle ausgerichtet. Es gab wenig Unterstützung bei der Lösung von Problemen. Kritik wurde oft schroff geäußert.
Die Arbeitsbedingungen waren insgesamt ganz gut. Es gab höhenverstellbare Tische und gutes Arbeitsequipment.
Die interne Kommunikation habe ich als unzureichend erlebt. Mehrfach wurden Informationen aus Gesprächen mit meinen Kunden, an denen ich nicht beteiligt war, nicht an mich weitergegeben. Ich habe mich in bestimmten Situationen übergangen gefühlt. Probleme und Fehler wurden mir nicht direkt kommuniziert, sondern dem Vorgesetzten ohne mein Wissen mitgeteilt.
Es gab kein spürbares Ungleichgewicht. Ich hatte nicht den Eindruck, das jemand aufgrund des Geschlechts oder der Herkunft benachteiligt wurde.
Es gibt unterschiedliche, abwechslungsreiche Kunden sowie vielfältige Aufgaben. Langfristig ist die Tätigkeit jedoch sehr eintönig, da sich die gleichen Muster und Prozesse immer wiederholt haben.
Vielen Dank für dein Feedback und die Zeit, die du dir dafür genommen hast.
Wir freuen uns, dass du das Büro, die Ausstattung und das faire Miteinander positiv erlebt hast. Genauso ernst nehmen wir die kritischen Punkte.
Uns ist bewusst, dass der Blick auf eine gemeinsame Zeit nach dem Abschied oft von den letzten Monaten geprägt ist. Umso mehr schätzen wir, dass du auch die positiven Seiten benannt hast.
Einen Punkt möchten wir sachlich richtigstellen: Weiterbildung hat bei uns einen festen Platz. Jedes Teammitglied hat die Möglichkeit, individuelle Schulungen zu beantragen, dazu finden regelmäßig Weiterbildungen statt, sowohl mit externen Expert:innen als auch über unsere eigene Akademie mit über 300 Schulungsvideos. Falls das in deinem Fall nicht so angekommen ist, bedauern wir das.
Zum Thema Kommunikation und Führung:
Wir arbeiten für anspruchsvolle Weltmarken, und ja, das bringt Verantwortung und klare Qualitätsstandards mit sich. Enge Abstimmung und ein hoher Informationsfluss gehören für uns zusammen, beides verstehen wir als Teil unseres Qualitätsanspruchs, nicht als Misstrauen.
Dass du das anders empfunden hast, nehmen wir als Anlass, unsere Feedback- und Kommunikationskultur weiter zu schärfen. Daran arbeiten wir bereits aktiv, unter anderem mit regelmäßigen 360-Grad-Feedbacks im gesamten Team.
Wir wünschen dir für deinen weiteren Weg alles Gute.
Ich schätze die große ehrliche Wertschätzung zur eigenen Arbeit und das man immer offen seine Bedenken und Meinungen zu allen Themen äußern kann
Ich würde mir wünschen über die Vorgänge in der Agentur noch mehr informiert zu werden.
In den letzten Monaten ist viel passiert und ich finde, dass mittlerweile vieles bereits gut läuft. Manchmal ist die Verteilung der Arbeit noch etwas unausgeglichen.
Der Umgang miteinander ist wirklich schön und man sieht, dass die eigene Arbeit Früchte tragen.
Die Agentur hat aus gutem Grund sehr bekannte und tolle Kunden.
Es wird darauf geachtet, dass man wenig Überstunden macht und wenn doch, werden diese ausgeglichen. Was ich besonders schön finde, weil es in meinem alten Job nicht so war, ist, dass man das Wochenende wirklich für sich hat und nicht noch arbeiten muss.
Wir haben eine Schulungsakademie und hin und wieder gibt es Workshops von externen Experten.
Die Bezahlung könnte glaub immer besser sein, aber im Vergleich mit anderen muss man sagen, dass die Bezahlung gut ist. Davon abgesehen erhält man ein Deutschlandticket, Überstunden werden ausgeglichen und es gibt eine Gympass Mitgliedschaft.
Man hat immer jemanden, den man um Hilfe fragen kann und sich Zeit nimmt.
Man erhält direktes Feedback und es wird transparent auf Augenhöhe kommuniziert.
Die Agenturen ist sehr gut ausgestattet. Jeder erhält ein MAC Book und ein iphone und kann Homeoffice machen. Besonders dankbar bin ich über die neu eingeführte Gleitzeit.
Jeden Montag haben wir ein Teammeeting. Wir schreiben über Slack oder besprechen uns im Konferenzzimmer oder in der Küche.
Man hat abwechslungsreiche Aufgaben und Kunden.
Vielen Dank für dein großartiges Feedback und die lieben Worte! 💛
Wir freuen uns sehr, dass du unsere offene Kommunikation, den Teamzusammenhalt und die Wertschätzung im Alltag so positiv hervorhebst.
Dein Hinweis zur internen Informationsweitergabe ist sehr wertvoll. Wir arbeiten kontinuierlich daran, Prozesse transparenter zu gestalten und alle noch besser einzubeziehen.
Schön, dass du Teil unseres Teams bist und unsere gemeinsame Entwicklung aktiv mitgestaltest.
Danke für deinen Einsatz, dein Vertrauen und dein ehrliches Feedback!