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GmbH
Bewertung

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Sehr profesioneller Arbeitgeber, Teamwork, Consulting

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Rednitzhembach gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Junges, dynamisches Start-Up, familiärer Umgang, Leistungsgerechte Entlohnung, Flexibilität

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

-

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmospähre ist fantastisch. Alle Mitarbeiter werden gleich behandelt, es findet ein vertrautes, familiäres Verhältnis zwischen Vorgesetzten und Mitarbeitern statt. Das Betriebsklima wird durch mehrmalige Events im Jahr gestärkt.

Image

Mir ist kein Schlechtreden zu Ohren gekommen :-) Probleme werden offen diskutiert und zusammen Verbesserungsvorschläge erarbeitet.

Work-Life-Balance

Keine Einschränkungen. Der Mitarbeiter regelt Urlaub mit dem Kunden selbst. Sollten Überstunden anfallen, können diese abgefeiert oder ausbezahlt werden.

Karriere/Weiterbildung

Karriere und Weiterbildung wird sehr gefördert. Egal ob technische Zertifizierungen oder (Fern)Studium - jeder wird für seine Wunsch-Weiterbildung gefördert und unterstützt.

Gehalt/Benefits

Variables Gehalt zudem Grundgehalt für Consulting-Tätigkeiten. VWL's, Altersvorsorge, etc.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Das Unternehmen beteiligt sich an mehreren Organisationen und Stiftungen in ganz Deutschland. Wir legen hohen Wert auf fairen Handel und Umwelt- und Sozialbewusstsein.

Kollegenzusammenhalt

Kollegialer Umgang mit Mitarbeitern sowie Vorgesetzten. Ein junges, dynamisches und freundliches Team.

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung für alle - das Alter spielt dabei keine Rolle. Sowohl Einsteiger, als auch erfahrene Consultants dürfen beispielsweise die gleiche Konferenz / Schulung besuchen.

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzten treffen die Entscheidung zusammen mit dem Mitarbeiter bzw. Team. Keiner wird zu irgendetwas gezwungen. Offene, freundliche und faire Gespräche.

Arbeitsbedingungen

Die Mitarbeiter bekommen Wunsch-Hardware und können sich somit ihren bevorzugten Arbeitsplatz entsprechend selbst einrichten. Jeder Mitarbeiter hat einen 100% Homeoffice-Vertrag.

Kommunikation

Transparente Unternehmenskommunikation. Erebnisse, Erfolge und Gewinne werden in Unternehmens-Workshops vorgestellt und diskutiert.

Gleichberechtigung

Vollständige Gleichberechtigung, egal ob Mitarbeiter, Teamleiter oder Vorgesetzter.

Interessante Aufgaben

Im Consulting-Bereich kommen täglich neue, spannende und interessante Aufgaben dazu.

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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.