19 von 48 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
19 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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19 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
- die Kollegen
- die Flexibilität
- die Lernkurve
- den Anspruch, dass jeder einen guten Job machen will und keiner BS-Bingo spielen will
- die flachen Hierarchien und großen Chancen
Mehr Struktur & Inhalte im Onboardingprozess
Ziemlich flache Hierarchien. Man merkt eine gesunde Leistungsorientierung bei Kollegen, die einen selbst antreibt.
Man merkt, dass Auctus keine "Heuschrecke" ist. Der"Honigbienen"-Ansatz wird nicht nur verkauft, sondern wirklich auch gelebt.
Branchenüblich, aber im Vergleich zum Wettbewerb mehr Flexibilität bzw. Freiheiten.
Branchentypisch gut.
Ist sehr gut. Keine Ellenbogenmentalität. Sowohl im Investmentteam, als auch im Bereich Operations.
Auch wenn die Branche typischerweise männerdominiert ist, macht es nicht den Eindruck, dass Geschlecht u.a. eine Rolle spielen. Die beste Idee gewinnt und es ist egal, von wem diese kommt.
Guter Mix an unterschiedlichen Typen im Vorstand. Dadurch findet man immer jemanden, der einem für die jeweilige Situation einen guten Bezugspunkt bietet
Top Büro mit allem was dazugehört. Regelmäßige Teamevents und 1x jährlich ein größeres mehrtägiges Teamevent (letztes Jahr zB in Barcelona).
Sehr breites Aufgabenspektrum und sehr viele Chancen. Wenn man nicht priorisieren kann, ist man bei Auctus sicherlich falsch.
Professionelles, wertschätzendes Team in einem dynamisch-spannenden Marktumfeld. Erfolgreiche Firma mit flachen Hierachien, kurzen Entscheidungswegen sowie diversen individuellen Entwicklungschancen (Differenzierung durch hohes Maß an Verantwortung von Tag 1 an, große Aufgabenvielfalt, und regelmäßiges Partner-Mentoring/Feedback)
n/a
Mehr Fort- und Weiterbildungsinitiativen (off-/alongside-the-job)
Es besteht ein offenes, ehrliches, vertrauensvolles und wertschätzendes Miteinander. Zudem gibt es eine etabilierte Feedbackkultur - in beide Richtungen möglich und gewollt - und regelmäßige Team-Events für den persönlichen Austausch abseits des Büros
AUCTUS zählt zu den Top-Adressen im deutschen Mittelstands Private Equity was Dealflow und Buy-and-Build Strategien betrifft - und ist einer der renditestärksten Fonds
Die Arbeitszeit richtet sich nach den betrieblichen Erfordernissen. Flexibilität besteht abhängig von der jeweiligen Deal-/Projektsituation. Arbeiten im Home Office ist jederzeit möglich
Die Entwicklungsmöglichkeiten sind vielfältig und höchst individuell. Ein hohes Maß an Leistungsbereitschaft, Engagement sowie eine "Macher" Mentalität werden vorausgesetzt und regelmäßig schnell mit deutlich mehr Verantwortung und interessanten Aufgaben belohnt
Branchenüblich
Ausgeprägter Team-Spirit und starker Team-Zusammenhalt - man hat das Gefühl, dass alle gemeinsam an einem Strang ziehen
Das Verhalten der Vorgesetzten ist stets professionell, fair und auf Augenhöhe
Schöne, moderne und offene Büroräumlichkeiten und Gemeinschaftsflächen ausgestattet mit modernster Medientechnik in innenstadtnaher Lage (gut mit dem ÖPNV zu erreichen)
Flache Hierachien ermöglichen eine direkte, schnelle und verbindliche Kommunikation
Es bestehen gleiche Entwicklungschancen für alle
Die Aufgaben sind vielseitig und interessant. Man hat die Möglichkeit, sich regelmäßig innerhalb kurzer Zeit in neue Branchen reinzudenken, die Erfolgsaussichten wachsender Firmen zu analysieren und nach Abschluss einer Beteiligung die jeweiligen Management Teams auf dem weiteren Wachstumspfad hands-on zu unterstützen
Es wird ständig überlegt, wie man noch zeitgemäßer & Mitarbeiter-freundlicher werden kann.
Mir fällt tatsächlich nichts ein.
Intern etwas mehr Transparenz in einzelnen Themen. Aber daran arbeiten wir bereits :)
Natürlich branchentypisch dynamisch, aber davon abgesehen sehr angenehm. Man kommt gern ins Büro, macht zusammen Mittag und es gibt immer wieder was zu lachen, aber es wird auch sehr konstruktiv und effizient gearbeitet.
Exzellent. Der Erfolg seit über 20 Jahren ist weit über die Landesgrenzen hinaus bekannt.
Wer dynamisch ist und seinen Job liebt, wird hier auf seine Kosten kommen. Eigeninitiative und Ehrgeiz wird mit maximalem Vertrauen belohnt! Ohne diese Arbeitsmoral wird man im Generellen in der Private Equity-Branche vermutlich nicht glücklich werden, denn der Workload ist einfach etwas höher als in manch anderer Branche.
Es gibt hier sehr viele Entwicklungsmöglichkeiten, ob intern oder in die verschiedenen Branchen der Portfolios hinein.
Brachentypisch überdurchschnittlich
Unser Firmenportfolio wird bestmöglich vorbereitet, sich an alle möglichen Extremsituationen anzupassen und zeitgemäßen Einsatz in Umwelt- und Sozialthemen zu leisten. ESG wird großgeschrieben.
Super Teamspirit, der immer wieder gefördert wird durch tolle Events und Initiativen. Man unterstützt sich gegenseitig, wenns mal brennt.
Überhaupt keine Probleme, es werden alle herzlich willkommen geheißen.
Immer ein offenes Ohr, die eigene Meinung wird respektiert und es wird auf Vorschläge eingegangen. Neue Ideen werden immer positiv aufgenommen. Die Stimmung ist ausnahmslos freundlich, selbst unter erhöhtem Stresslevel. Man fühlt sich gewertschätzt.
Vor allem das neue Office ist toll, es gibt immer viel Obst und auch Müsli und Snacks, um durch den Tag zu kommen. Die Arbeitsplätze & das Equipment sind auf dem neuesten Stand.
Die monatlichen Teamevents sind klasse!
Sehr kurze Entscheidungswege und pragmatische Lösungsansätze - das ermöglicht hocheffizientes Arbeiten. Feedback muss man sich hier und da eigeninitiativ einholen, da sonst auch mal was untergehen kann.
Vom Partner bis zum Praktikant wird sich hier freundlich und auf Augenhöhe begegnet.
Bei AUCTUS kann man seine Ideen vorantreiben und sich durch neue Herausforderungen weiterentwickeln. Es wird stets überlegt, wie man die Dinge noch besser machen kann und man wird somit gefordert immer wieder über den Tellerrand zu schauen. In allen Bereichen hat man somit große Entwicklungsmöglichkeiten.
Hohe Eigenverantwortung
Steile Lernkurve
Unternehmerisches Denken und Handeln
Wachstumorientiertes PE Umfeld
Offene und hilfsbereite Kollegen, nahbare Partner, eine sehr hohe Eigenverantwortung für seine Themen, das unternehmerische Denken und Handeln prägt die Kultur
Hohe Flexibilität bzgl. Arbeit aus dem Office oder Home Office heraus; ein Job in der Private Equity Branche ist kein 9 to 5 Job
Sehr hilfsbereite Kollegen
Nahbare Partner, schnelle Kommunikation
Direkte, schnelle und verbindliche Kommunikation
Durch die hohe Eigenverantwortung lernt man in kurzer Zeit viele verschieden Branchen und Themen kennen; wachstumsorientiertes Umfeld
freundschaftliches Betriebsklima bei einem Arbeitgeber, der einen weiter bringt
Beim Arbeiten unter Experten auf ihrem Gebiet, lernt man mehr als sonst möglich.
vielseitiges Aufgabenfeld immer mit neuen Herausforderungen
Hoher Dealflow gepaart mit viel Eigenverantwortung bei spannenden Aufgaben ermöglicht sehr gute Lernkurve.
Persönlicher Mentor für alle Fragen und Anregungen
Sehr gute, konstruktive Atmosphäre mit spannenden Aufgaben und dem nötigen Spaß dabei.
Sehr gutes Image und Identifikation der Mitarbeiter mit dem Unternehmen
Faire Work-Life-Balance mit keinerlei Facetime und hoher Eigenständigkeit und Flexibilität bei der Erledigung der Aufgaben.
Mentoring für Praktikanten. Ansonsten wären stärker institutionalisierte Weiterbildungen wünschenswert.
Sehr nettes und hilfsbereites Team mit sehr unterschiedlichen Charakteren
Grundsätzlich sehr flache Hierarchien und regelmäßiger Kontakt zu senioren Teammitgliedern und Partnern. Hier wird viel gefordert sowohl inhaltlich als auch zeitlich, was aber als Lern- und Bewährungschance angesehen werden kann.
Im Großen und Ganzen gut, allerdings muss man bereit sein proaktiv zu fragen und auf die Teammitglieder zuzugehen, da häufig zu wenig Zeit vorhanden ist.
Angemessen
Es liegt an einem selbst. Bei entsprechendem Einsatz und guter Leistung wird einem enorme Verantwortung und sehr interessante Aufgaben zu Teil. Klarer Differenzierungsfaktor gegenüber anderen Funds und große Chance für die eigene Weiterentwicklung.
Sehr hoher Dealflow und viel Verantwortung für Praktis. Als Prakti kann man ganze Prozesse händeln (da alleine auf Deals mit Partnern) und wird auch für MPs und Site Visits eingeplant. Hierdurch sieht man extrem viele Industrien und Geschäftsmodelle über einen kurzen Zeitraum, was einen Sprung an Transaktions- und Industrieerfahrung bedeutet.
Für PE absolut faire W-L-Balance
Praktigehalt ist marktüblich, Verpflegung auch bei längeren Arbeitstagen nicht vom AG getragen (wie man es teils von IB und anderen Funds kennt)
Als Prakti arbeitet man von Anfang an auch direkt mit den Partnern in 2er Teams und unklare Sachverhalte werden bei Zeit auch gerne erklärt
Insgesamt gut, je nach Vorgesetztem sollten die Arbeitsaufträge exakt abgestimmt werden, da manchmal unklar
Hoher Dealflow aus verschiedensten Industrien und verschiedensten Situationen (Auktionen, Proprietary, Insolvenzverfahren, etc.)
Sehr gute Arbeitsatmosphaere, sehr konstruktiv. Spannende Aufgaben, guter Support.
Nicht wenig Arbeit, aber gutes Work-Life Balance ist durchaus moeglich. Sport etc. laesst sich einfach in den Arbeitsalltag einbinden. Sozialleben kommt keineswegs zu kurz
ca. 1800Euro/Monat fuer Praktikanten
Nettes Team
Flache Hierachien. Kontakt zu Partnern/senioren Angestellten sehr haeufig.
Solange man sich gut anstellt folgen sehr verantwortungsvolle Aufgaben
- Individuelle Einteilung der Arbeitszeit solange die Aufgaben zufriedenstellend bewältigt werden.
- Möglichkeit für Sport vor, nach oder zwischen der Arbeit im Englischen Garten.
- Aufgeschlossene Kollegen mit denen man gerne Mittagessen geht oder abends nach geschafftem Pensum die Dachterrasse genießt
Durch die kleinen Teamgrößen und die hohe Eigenverantwortung, die erwartet wird, bekommt man - auch als Praktikant - nahezu das gesamte Spektrum des Investment-Prozesses zu sehen. Für Praktikanten bietet sich also eine steile Lernkurve, für Professionals ein weites Feld, das eigenverantwortlich gestaltet werden kann.
Kein 9-to-5-Job aber gut zu bewältigen und Zeit für Sport nebenbei ist auch noch. Wochenenden waren stets frei. Durch effektives Arbeiten kann man die Aufgaben gut bewältigen. Facetime spielt glücklicherweise keine Rolle.
Man kann die Aufgaben mitbestimmen - wenn einen bestimmte Themen interessieren, kann man mehr entsprechende Themen bekommen. Viele Freiheiten und Verantwortung von Anfang an, inkl. Management-Meetings / Unternehmensbesichtigungen, etc. Zusätzlich sind die Aufgaben sehr vielseitig. Dadurch kann man in kurzer Zeit sehr viel lernen - ich habe in meinen etwas über 3 Monaten hier mehr gelernt als im ganzen letzten Jahr im Studium!
Weiteres Pro: Man muss noch kein sehr ausgeprägtes PE Wissen mitbringen - mit der nötigen Motivation lernt man sehr viel on-the-job. Für einen erleichterten Einstieg gibt es mittlerweile ein gutes On-boarding für Praktikanten und man bekommt einen persönlichen Mentor, der einem stets bei Fragen zur Seite steht.
So verdient kununu Geld.