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Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 4 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei AugenNord die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 5 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
AugenNord
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
AugenNord
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Die meist gewählten Kulturfaktoren

4 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Nach Leistung beurteilen

    FührungTraditionell

    75%

  • Mitarbeiter loben

    FührungModern

    75%

  • Mitarbeiter fördern

    FührungModern

    75%

  • Langfristigen Erfolg anstreben

    Strategische RichtungModern

    75%

  • Persönlich und warmherzig sein

    Umgang miteinanderModern

    75%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

4,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

An sich eine gute, unter den Kollegen ist alles sehr stimmig und auch mit den Ärzten ist es gut

2,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

An der Kommunikation zwischen Mitarbeitern und Vorgesetzten muss noch sehr gearbeitet werden. Es kommen nicht immer alle Infos bei jedem an oder man wird vollkommen überrascht davon, was auch mal sehr unangenehm sein kann

4,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Der ist mega!

3,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Sehr viel Arbeit, die immer mehr wird und einem auch mehr abverlangt wird , mit dem Gefühl das die Vorgesetzen manchmal gar nicht wissen was man eigentlich alles schafft und wie einem die Arbeit schafft

4,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Weiterbildungsmöglichkeiten werden immer gerne eingeräumt und unterstützt

4,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Mega Kolleginnen, man freut sich auf die Arbeit und die Herausforderungen die man zusammen meistert

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