Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
4 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Sind ansprechbar
Das klein halten guter Kollegen
Führungskräfte müssen besser ausgebildet werden
Zuwenig Personal
Wird zuwenig dran gearbeitet
Erst ja dann heist es nein
Sonderzahlungen werden nicht regelmäßig gezahlt
Wird oft nicht beachtet
Haben zu oft angst sich durch zu setzen
Kollegen nehmen Rücksicht
Führung nicht gut geschult
Wenig Personal
Zuwenig
Nein vorschläge werden nicht gern gesehen
ausführliche Anleitung
Dienstwochenenden nach Schulblock
Nichts, langweilig und unsozial
Alles, von der ersten bis zur letzten Minute chaotisch. Mitarbeiter werden verheizt da am Personal gespart wird. Bloß Scheisse das sowas auf dem Rücken von pflegebedürftigen Menschen gemacht wird. Wünsche der Bewohner werden nicht berücksichtigt
Führung entlassen, Struktur rein bringen und nicht auf Kosten der alten Menschen spare
Seit drei Monaten da und bereits wieder gekündigt
Ich würde meine Oma dort nicht wohnen lassen
8 Sonntage hintereinander gearbeitet, Kollege würde 12 Tage am Stück eingesetzt !!
Gibt es in meiner Abteilung nicht
Niedriglohnsektor, da wird gespart
Müll wird getrennt, da Schichtpläne täglich ungefragt geändert werden können eher asozial!
Arrogante ältere Kolleginnen, nicht fähig zu grüssen. Sehr selbstsüchtige Menschen, Hauptsache man selbst ist zufrieden auf Kosten der anderen
Ohne Missachtung der Arbeitsanweisung keine vernünftige und für die Bewohner angemessene Bewirtung
Chaos jeden Tag, man wird verbrannt, da zu wenig Personal
Die Leitung gibt leider Infos nur spärlich bis garnicht weiter. Wochen lang musste man die Mitarbeiter über die Änderungen informieren, nur weil dort keine Kommunikation statt findet.
Alles wird eingestellt um irgendwie den Personalschlüssel zu erreichen. Deutschkenntnisse nicht erforderlich, von daher keine Diskriminierung
Stupide Wiederholungen
Geführte Gespräche sind Zeitverschwendung. Verbesserungsvorschläge und Kritik wird kontinuierlich ignoriert!
Zeitnahe Einbindung bei Personal Veränderungen.