Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Auhagen die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 4 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Mitarbeiter über Richtung im Unklaren lassen oder Wenn nötig länger bleiben? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
War mit den vorherigen Geschäftsführern besser. Es wird zwar versucht, aber leider sieht man im umsetzen dann, dass es nicht so gut funktioniert
Nettes Team, man kann entspannt über alles miteinander reden. Kleiner Beigeschmack, es gibt Kollegen, die machen ihre Arbeit und manche gar nicht. Das baden dann andere aus.
Gleitzeit, keine Schichten. Spontane Termine in der Arbeitszeit sind kein Problem. Auch Urlaub, der jetzt nicht unbedingt so vorgesehen war, man kann über alles reden
Das lässt zu wünschen übrig. Es werden Baustellen aufgetan, wo keine sind, langjährige Mitarbeiter nicht angehört mit Bedenken, um dann doch wieder darauf zurück zu greifen. Man kann nicht alles komplett umstürzen, was die vorige Geschäftsleitung und andere gemacht haben. Zum anderen wird es mit der Geheimhaltung so ernst genommen, dass selbst betreffende Kollegen es erst kurz vor der Angst erfahren. Spontane Änderungen bei Termindruck nicht unüblich.
Top, es ging über das hinaus, was im Beruf verlangt wird.
Es war ein schönes Arbeiten mit viel Verantwortung ohne dabei bei Fehlern sofort den Kopf abgerissen zu bekommen.