3 von 5 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Leider fällt mir da nichts ein!
Er kann hervorragend reden und ist äußerst überzeugend. Leider hapert es jedoch bei der Umsetzung seiner Aussagen. Fazit: Leere Worte.
Meiner Meinung nach verfügt er über keinerlei Führungsqualitäten und hat keine Kenntnisse im Umgang mit Mitarbeitern. Probleme werden nicht ernsthaft angepackt, sondern klein geredet. Verbesserungsvorschläge werden ignoriert, und Beschwerden über Mitarbeiter werden belächelt und ebenfalls nicht ernst genommen. Mitarbeiter, die sich unermüdlich eingesetzt haben, wurden im Anschluss ohne Skrupel entlassen.
Ich bin einfach nur dankbar, dass ich nicht mehr in diesem Unternehmen arbeiten muss.
Mitarbeiter ernst nehmen und wertschätzen. Probleme nicht bagatellisieren, sondern aktiv nach Lösungen suchen. Führungskompetenz entwickeln, aufmerksam zuhören und auf die Anliegen und Sorgen der Mitarbeiter eingehen. Nicht nur reden, sondern auch handeln. Verbesserungsvorschläge ernst nehmen und darüber nachdenken. Im Grunde genommen gibt es in dieser Firma in vielen Bereichen Verbesserungsbedarf.
Katastrophe
Das teilte sich tatsächlich in zwei Gruppen: Einige waren dem Charme des Chefs verfallen und schwärmten von der Firma, während andere das genaue Gegenteil in ihm und dem Unternehmen sahen.
Ich selbst habe keine Weiterbildung gemacht, aber durch Kolleginnen weiß ich, dass die Möglichkeit besteht.
Kam immer auf die einzelnen Kollegen an und im Team gestaltete es sich schwierig.
Die unzureichende Einarbeitung führte zu Fehlern, die wiederum negativ interpretiert wurden. Viele Kollegen, mit denen ich gesprochen habe, waren psychisch belastet, da sie dem Druck nicht mehr gewachsen waren.
„Wenn ich die Möglichkeit hätte, negative Sterne zu vergeben, würde ich dies tun. Der GF des Standorts Wiesbaden hat eindeutig seine Aufgaben nicht erfüllt und weist keinerlei Führungskompetenzen auf.“
Leider hat die Weitergabe von Infos nicht funktioniert & haben uns entweder nur teilw. oder garnicht erreicht.
Die Verdienstmöglichkeiten, waren ok.
Da die meisten Mitarbeiter in dem Unternehmen weiblich sind, kann ich dazu nichts Positives oder Negatives sagen.
Ich hatte das Glück, meinen Aufgabenbereich eigenständig zu gestalten, da zu diesem Zeitpunkt niemand anderes in diesem Bereich tätig war.
Mehr Personal
Nichts da es unmenschlich ist wie mit einem umgegangen wird!
Das, man einfach als Mutter schlechte Karten hat, wünsche werden nicht erfüllt diesbezüglich, kann auch sein das das Verhalten Personen bezogen war ist wie auch immer beides nicht der Hit!
Versprechen halten, und nicht behaupten :hab ich nicht gesagt, haben keine Unterlagen dazu! Und vielleicht noch mal nachdenken über das ganze.
Die ist super aber der Schein trügt
Tja den macht sich das Unternehmen gerade selber kaputt!
Kann ich nichts dazu sagen habe ja nicht arbeiten können
I'm Moment sind diese nicht möglich, da einiges schief gelaufen ist.
Gehalt naja gibt auch noch bessere als Auitanda.
Das Geld muss kommen den Rest könnt ihr euch selber denken
Lässt zu wünschen übrig
Kann ich nicht sagen
Leider nicht korrekt zu Mitarbeitern
Mit Kind ganz schlecht auch wenn drinn steht das sie darauf Rücksicht nehmen, nein leider nicht!
Nichts wurde gesehen, gehört, oder gesprochen!
Auch hier leider nein
Wünsche in diese Richtung können der Zeit nicht erfüllt werden, denn es muss ja laufen egal wie.