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Autocenter 
Dresden 
GmbH
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2 von 10 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

Schlecht am Arbeitgeber finde ich
kununu Score: 2,8Weiterempfehlung: 50%
Score-Details

2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Der Geldschein doch zu sehr im Fokus.

3,2
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Dresden gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kollegen zusammenhalt.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Keine klima anlage in einem Autohaus ist sowohl Kunden als auch Mitarbeiter unfreundlich. Etwas "menschlicher" werden in der Führungsetage nicht mehr so sehr in Teams sortieren (nach Filiale und Werkstatt/Service und Autoverkauf)

Verbesserungsvorschläge

Den mensch mehr wieder vor dem Geldschein stellen, Digitatlisierung nicht verschlafen.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mehr Schein, als Sein...

2,4
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Dresden gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Mitarbeitermanipulation durch eigene Denke, die der AN annehmen muss... Friss oder stirb... Nur der GF zählt... Hört sich auch gern selber reden.

Verbesserungsvorschläge

Einmal ganz oben austauschen...

Kollegenzusammenhalt

Von einem Team wird gesprochen und hoch gelobt... Allerdings gibt es nicht ein Team, sondern mehrere.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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